一、招聘單位簡介

濰坊醫學院附屬醫院是省衛生健康委委管的集醫療、教學、科研、預防和保健等功能于一體的大型綜合性三級甲等醫院,與濰坊醫學院臨床醫學院合署，國家公立醫院績效考核連續為A類。

醫院建筑面積20余萬平方米，開放床位2100余張。現有職工2500余人，高級職稱近600人，博士、碩士近900人，擁有5個省級重點學科、重點實驗室，12個省級臨床精品特色專科、臨床和中醫藥重點專科、省級孕產期保健特色專科，4個省級臨床醫學研究中心分中心，腫瘤內科設有院士工作站。臨床醫學學科全球ESI排名達到5‰。

醫院被授予全國衛生系統先進集體、山東省人才工作先進單位、全省衛生計生系統先進集體等榮譽稱號。近年來，醫院圍繞“科技引領、醫教協同、科學管理、服務民眾”總體思路，勇于改革，科學發展。積極實施人才強院戰略，出臺系列政策措施引進培養高層次人才。醫院各項事業取得長足發展，綜合實力和社會影力穩步提升。

二、招聘崗位和數量

根據中共山東省委組織部、山東省人力資源和社會保障廳《關于印發2023年度省屬事業單位公開招聘工作實施方案的通知》（魯人社發[2022]23號）要求，結合工作需要，我院擬面向社會公開招聘工作人員40名，具體崗位及條件詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》(附件1）。

三、招聘條件

（一）基本條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件、心理素質；

4.應聘中級崗位人員年齡應在45周歲以下（1977年3月31日以后出生），應聘高級崗位人員年齡應在55周歲以下（1967年3月31日以后出生）；

5.具有符合招聘崗位要求的學歷、學位及其他條件。

6.法律法規規定的其他條件。

（二）崗位條件

1.具體崗位條件，詳見《省屬事業單位公開招聘工作人員崗位匯總表》（附件1）

2.2023屆畢業生須在2023年12月31日前取得相應學歷、學位等證書。

3.對暫未取得國（境）外學位認證的海歸留學人員，可采取“承諾＋容缺”方式，允許先行參加考試，在考察或體檢階段提供國（境）外學歷學位認證書。

4.高校畢業生在校期間的社會實踐、實習、兼職等不作為工作經歷。工作經歷年限按足年足月累計,工作年限計算截至2023年3月31日。

（三）其他條件

現役軍人，在讀的非應屆畢業生，不得應聘。因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除黨籍的人員，被開除公職的人員，以及法律法規規定不得聘用的其他情形人員不得應聘。應聘人員不得報考有《事業單位人事管理回避規定》（人社部規[2019]1號）規定情形的崗位。

四、招聘程序

（一）發布招聘信息

通過山東省人力資源和社會保障廳網站（http://hrss.shandong.gov.cn）、濰坊醫學院網站（http://www.wfmc.edu.cn/）、濰坊醫學院附屬醫院網站（http://www.wyfy.cn/）面向社會發布招聘信息。

（二）報名與資格審查

1.報名時間：此次博士招聘崗位為長期招聘崗位，根據崗位報名情況，不定期啟動面試、考察、體檢程序，招聘崗位招滿即止，未招滿的崗位報名有效期至2023年12月31日。

2.報名方式：符合崗位需求的應聘人員按要求如實填寫應聘材料，并將報名材料《濰坊醫學院附屬醫院公開招聘報名登記表》（附件2）和報名匯總表（附件3）電子版發送至郵箱wyfyzhaopin@163.com，郵件主題為“應聘崗位+姓名+學歷+所學專業+畢業院校 ”。每人限報一個崗位。

3.報名材料（以下材料在面試資格審核時提供備查）

（1）《濰坊醫學院附屬醫院公開招聘報名登記表》（附件2）；

（2）身份證原件、復印件；

（3）國家承認的學歷學位證書原件、復印件。國（境）外留學人員應聘的，須提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證證明。

（4）崗位要求的專業技術職務資格證書原件、復印件；

（5）在職人員應聘的提交有用人權限部門或單位出具同意應聘的介紹信，對出具同意應聘介紹信確有困難的在職人員，經同意，可在考察或體檢時提供;

（6）其它符合應聘崗位條件要求的相關證明材料（如研究方向證明、工作經歷證明等）。

4.資格審查：對應聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過程。應聘人員需如實填寫、提交相關個人信息資料。應聘人員提供的相關材料信息如有不實，一經發現取消資格。

（三）面試

根據省屬事業單位公開招聘的有關規定，面向博士的崗位采取簡化程序直接面試的方式組織。

面試采取結構化面試方式進行。面試主要考察應聘人員的邏輯思維能力、應變表達能力、舉止儀表以及與崗位相適應的專業知識等方面的素質和能力,面試時間地點另行通知。面試總分為100分，按百分制打分并計算平均分，面試成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。設定面試合格分數線70分，達到面試合格分數線的方可進入考察范圍。面試成績在面試結束后當場公布。

（四）考察體檢

根據應聘人員面試成績，由高分到低分按1:1的比例，確定進入考察范圍人選。醫院成立考察體檢工作小組，具體負責考察體檢工作。

考察采取多種方式進行，主要考察擬聘用人員思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等方面的情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件、提供的相關信息材料是否真實準確等進行復審。

對考察合格人員，按招聘人數1:1的比例確定進入體檢范圍人選。體檢參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>有關內容的通知》(人社部發[2016]140號)執行。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。

（五）公示聘用

對面試、考察、體檢合格的擬聘用人員，在濰坊醫學院網站統一公示，公示期為7個工作日。公示無異議的，報省人力資源和社會保障廳審核備案，符合聘用條件的，發放《事業單位招聘人員備案通知書》，憑《事業單位招聘人員備案通知書》辦理相關手續，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確定人事關系。受聘人員按規定實行試用期制度，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

五、待遇和保障

按照國家、省、市及醫院有關規定執行。

六、聯系人及聯系方式

聯系人：劉老師

聯系方式：0536-3081203

監督電話：0536-3081155

地址：山東省濰坊市奎文區虞河路2428號

七、其他

未盡事宜，按照省委組織部、省人力資源社會保障廳相關規定執行。

濰坊醫學院附屬醫院

2023年3月31日

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來源鏈接：

http://hrss.shandong.gov.cn/articles/ch00238/202303/f7999880-e26d-44cb-9790-e8d2a124bb86.shtml

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