東莞市厚街醫院是厚街鎮下屬公益二類事業單位。根據《東莞市機關事業單位招聘聘用人員管理辦法》的規定，決定公開招聘91名納入崗位管理的編制外人員。現將有關事項公告如下：

一、招聘崗位和要求

本次招崗位91人，具體崗位情況和要求見崗位表。

二、薪酬待遇

按照《東莞市厚街醫院薪酬績效分配方案》的薪酬標準提供待遇。

三、招聘程序

（一）報名

1、報名基本條件

（1）具有中華人民共和國國籍，思想政治素質好，遵紀守法，作風正派，具有良好的職業道德，團隊合作意識強；

（2）符合招聘崗位要求（見崗位表）；

（3）身體健康，能勝任應聘崗位的工作；

（4）有志于從事衛生健康事業，具有扎實專業基礎知識，較強的專業技能水平及語言表達能力；

（5）年齡要求見崗位表；

（6）涉嫌違法違紀，正在接受審查尚未作出結論的，近兩年內在廣東省機關事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的，在讀普通高等院校學生、現役軍人、機關事業單位服務期未滿的在編在職人員或其它不符合公立醫院招聘條件的人員，不接受其報名。

2、報名方法

網上報名。將以下資料PDF掃描件以壓縮包形式發送至：HjyyrskBW@126.com郵箱（附件文件名以【姓名+崗位代碼】命名）。每位應聘者只能報考一個崗位。

報名提交的資料：

（1）身份證原件電子掃描件；

（2）學歷、學位、職稱、技能資格證書原件電子掃描件；

（3）工作經驗證明（同時提供勞動合同、社保繳費證明）原件電子掃描件；

（4）近期一寸免冠正面電子照片；

（5）國（境）外留學歸來人員須提供教育部留學服務中心境外學歷、學位認證材料原件電子掃描件；

（6）所有學歷的學歷認證，所有學位的學位認證，在讀學歷提供學籍認證（以上認證均在中國高等教育學生信息網申請）；

（7）個人電子簡歷；

（8）《東莞市公立醫院招聘納入崗位管理的編制外人員報名表》

（9）其他崗位要求材料。

3、報名時間：2024年12月16日至25日

（二）資格審查

資格審查時間：2024年12月26日至31日

根據招聘條件，由東莞市厚街醫院負責報考資格審查，并向通過資格審查的報考者通知具體考試時間、地點。

（四）考試

本次招聘崗位采用“實操+面試”方式進行；考試成績實行百分制，實操和面試合格分數線均為80分，專業技術崗位原則上不設置開考比例。實操成績在實操考核結束后10個工作日內公布，面試成績在面試結束后當場公布。

1.實操

應聘者須攜帶上述報名材料的原件與復印件在規定的時間內到達指定的地點參加實操，未攜帶身份證或遲到超過30分鐘者，自動取消應聘資格，同時由東莞市厚街醫院工作人員對報名資料進行資格復審，復審通過者方能正式進入實操環節。實操成績和面試名單于實操結束后10個工作日內在東莞市厚街醫院網站進行公布。

實操考核的時間、地點另行通知。

2.面試　

在實操成績合格應聘人員中，從高分到低分依次排序，按崗位招聘人數1:3的比例進入面試環節。如達不到1:3比例，按實際入圍人數進入面試環節。入圍面試人員因個人原因放棄（或資格復審不通過）導致產生的面試人選空缺，在實操合格的應聘人員中，根據實操成績高低順序依次遞補，如遇同分情況，則同時進入面試環節。根據面試者綜合表現，按崗位擬招聘人數等額確定擬體檢人選。

面試當天考生需攜帶身份證參加考試。未攜帶身份證或遲到超過30分鐘者，不得參加考試。

3、考試成績計算

考試總成績=實操成績×40％＋面試成績×60％。考試結束后，根據應聘者考試總成績從高分到低分進行排序，按崗位擬招聘人數確定等額的體檢人選。若總成績相同，則以面試成績高低確定排名。

（四）體檢

體檢工作由東莞市厚街醫院負責組織，在成績公布后10個工作日內組織實施。體檢參照《廣東省事業單位招聘人員體檢實施細則（試行）》執行。體檢費用由應聘人員個人承擔。

應聘人員對體檢結果有疑問的，應在接到體檢結論通知之日起3個工作日內向東莞市厚街醫院提出復檢要求，復檢只能進行一次，復檢結論為最終體檢結果，復檢費用由提出復檢方承擔。

（五）確定擬聘人員、公示

東莞市厚街醫院將擬招用為納入崗位管理的編制外人員的人員名單報有關部門審核通過后，由市衛生健康局在其門戶網站上公示，東莞市厚街醫院同時在其門戶網站轉載，公示時間不少于5個工作日。

（六）辦理聘用手續

擬聘用人員經公示無異議的，按有關規定的程序和權限報批聘用。

（七）結果備案

東莞市厚街醫院將新招用聘用人員情況報有關部門登記備案。

四、有關問題說明

（一）應聘者應符合公布崗位的資格條件，報名時提供的有關材料必須真實、準確，且需與在《東莞市公立醫院招聘納入崗位管理的編制外人員報名表》中填寫的內容一致。如有不符或弄虛作假的，一經查實，一律取消考試資格和成績，已簽的聘用合同無效。

（二）有關招聘事項，可登錄東莞市衛生健康局網站、東莞市厚街醫院網站查詢。

（三）新招用人員需按規定時間（原則上為一個月）內到崗工作，逾期將取消招用資格。新招用人員正式入職后，由東莞市厚街醫院相關部門組織對其進行試用期崗位能力考核，考核不合格者予以解聘。

（四）面向社會招收的住院醫師如為普通高校應屆畢業生的，其住培合格當年在醫療衛生機構就業，按當年應屆畢業生同等對待。

（五）經住培合格的本科學歷臨床醫師，按臨床醫學、口腔醫學、中醫專業學位碩士研究生同等對待，并納入崗位報考具體條件（其中，住培合格證書中的培訓專業原則上應當與招聘崗位的專業或類別要求相一致）。

（六）崗位表中“以上”“以下”均包含本層級。

（七）崗位表中未注明崗位等級的崗位，招用后崗位聘任執行東莞市厚街醫院崗位聘任相關規定。

咨詢電話：0769-81529837；聯系人：方老師  

郵箱：HjyyrskBW@126.com  

　　附件1：東莞市厚街醫院2024年招聘納入崗位管理的編制外人員崗位表.xlsx

　　附件2 東莞市公立醫院公開招聘納入崗位管理的編外人員報名表.docx

                                  東莞市厚街醫院    

                            2024年12月9日