歡迎應聘清華大學公共管理學院/應急管理研究基地2023年博士后！本批次招聘截止日期為2023年4月17日。
合作導師：呂孝禮
呂孝禮，清華大學長聘副教授，應急管理研究基地副主任、行為與大數據實驗室執行主任。2005年開始在危機與應急管理及公共組織等領域開展研究，已發表多篇中英文期刊文章，出版英文專著Managing uncertainty in crisis。主持國家自科基金重點項目、面上項目和新冠疫情專項項目，教育部人文社科青年項目，北京市教育科學重點項目，應急管理部、中國地震局以及北京市地震局等科研項目。同時擔任<Journal of Contingencies and Crisis Management>期刊副主編，<Disasters>, <International Journal of Public Sector Management>,<Risk, Hazards & Crisis in Public Policy>，<Journal of Risk Analysis and Crisis Response>,《風險災害危機研究》，《江南大學學報（人文社科版）》等期刊編委，以及中國應急管理學會理事、中國行政管理學會青年理事、公共安全科學技術學會應急管理專委會秘書長、中國醫學救援協會公共衛生分會常務理事、多個省市應急管理專家組成員等社會兼職。也是 “中國應急管理50人論壇-青年論壇”及暑期研討班聯合發起人。曾獲國家級某人才計劃青年學者（2020）、第8屆高校科研優秀成果獎（人文社科）青年成果獎、北京市應急管理領域青年學科帶頭人、荷蘭/比利時公管最優博士論文提名獎、仲英青年學者等獎項。入選英國埃塞克斯大學聯合國教科文組織訪問研究員。
郵箱：luxiaoli@tsinghua.edu.cn
招聘人數：2名
崗位1：危機研判與決策或情景模擬演練等應急管理議題
支撐國家自然科學基金重點項目（重大突發事件協同研判與決策機制研究）、北京市教育科學“十四五”規劃重點課題（情景模擬教學中的多模態即時反饋探索）研究
崗位2：群決策、專家決策支持 或 應急物資保障體系，特別是生產能力儲備問題研究
支撐清華大學春風基金人文社科交叉課題 （重大傳染病中的專家協同研判與決策參與機制）、國家自然科學基金重點項目（重大突發事件協同研判與決策機制研究）研究
招聘要求：
1. 具有良好的學術功底，接受過良好的研究方法訓練，有較好的研究成果（請事先電子郵件提供2篇代表作，已發表論文或工作論文均可）；
2. 有較強的中文或英文寫作、定性或定量數據分析、團隊協作能力；
3. 博士學位專業方向可為危機管理、應急管理、風險治理、安全科學與工程、管理科學與工程、社會學、心理學、組織行為學、公共管理、語言學（機構話語分析/制度性談話/言語行為）、工業工程、計算機等相關學科；
申請鏈接：
http://jobs.tsinghua.edu.cn/project/qhdx/pages/recruit_new/?FM_SYS_ID=qhdx#/post/detail/E2B3D860E6A74111BDAA5B142EBCF323
http://jobs.tsinghua.edu.cn/project/qhdx/pages/recruit_new/?FM_SYS_ID=qhdx#/post/detail/A51FF17E9F924539A819CFBF7A9909D9
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來源鏈接：
http://ccmr.sppm.tsinghua.edu.cn/cnews/1254.jhtml
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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