合作導師：
課題組內教師：文震研究員、張浩講師。
研究領域：納米材料和納米功能器件及其在新能源（納米發電機、光解水、鋰電池等）、傳感器及醫療健康方面的應用研究，以及同步輻射技術及其在納米材料研究中的應用。
一、招聘崗位
統招博士后研究人員2名。研究方向：
1. 傳感器在醫療健康方面的應用研究
2. 鋰離子電池硅碳負極的開發
3. 基于第三代半導體材料的摩擦電子學及應用研究
二、崗位職責
1.開展上述研究方向之一的科研工作
2.配合合作導師指導課題組研究生的相關科研工作
3.配合合作導師管理實驗室相關儀器設備及安全工作
三、招聘條件
1.具有良好的政治素質和道德修養，遵紀守法，身心健康；
2.取得博士學位不超過3年；
3.年齡一般不超過35周歲；
4.有較強的科研能力和學術研究潛力；
5.博士期間或博士畢業后有上述研究方向的工作經驗。
四、聘期及待遇保障
1.博士后聘期為三年。
2.博士后研究人員聘期待遇：
（1）基本年薪：20萬元人民幣，在站期間按月發放；學校另按月繳存住房公積金，發放住房、交通補貼等，全年近8萬元，并按省市相關規定繳納各類社會保險。
（2）獎補金：根據績效評估結果按年度發放，聘期內績效評估優秀者可獲得最高40萬元的績效獎勵。
（3）租房補貼：可獲得學校提供的租房補貼1000元/月，同時可申請蘇州市樂居人才工程“樂居租房貼”，享受每月800元或1500元租房貼。
（4）在站期間獲得
（5）在站期間可參加學校專業技術職務任職資格評審，對于績效評估優秀的統招博士后，可優先推薦應聘校內教學科研崗位，進入學校優秀青年學者發展軌道。
五、應聘要求及方式
個人簡歷與3篇代表作發至以下郵箱：xhsun@suda.edu.cn（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名 ）
信息來源于網絡，如有變更請以原發布者為準。
來源鏈接：
http://bsh.suda.edu.cn/
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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