| 院系/所/中心（School） | 北京大學工學院 |
| 合作導師（Mentor） |
楊林，北京大學工學院先進制造與機器人系助理教授、研究員、博士生導師。主要從事于微納尺度傳熱、芯片散熱、跨尺度力-熱表征和功能性熱器件等方面的研究。近五年來，發表高水平SCI論文十余篇，研究成果以第一作者或通訊作者發表在Nature，Nature Nanotechnology ，Science Advances，Nature Communications等國際高水平期刊。主持國家自然科學基金優秀青年科學基金（海外）項目、國家自然科學基金委面上項目、原創探索項目、國家重點研發計劃青年科學家等多個項目。 個人主頁：https://www.coe.pku.edu.cn/teaching/all_time/11600.html |
| 研究專業/方向（Department/Area） | 微納傳熱與力-熱表征 |
| 年薪標準（Annual Salary） |
1. 基本待遇（包括五險一金、符合條件者博士后住房補貼、博士后公寓或租房補貼、子女入學等）按國家博士后相關規定及北京大學辦法執行； 2. 按國家和北京大學相關規定提供具有競爭力的基礎年薪外，可提供額外項目補助； 3. 提供國內外學術及企業的交流平臺和合作機會，協助博士后期間自然科學青年基金、博士后科學基金等科研項目的申請及推薦；對條件優秀者，將協助申請北京大學博雅博士后等項目https://postdocs.pku.edu.cn/tzgg/f31ae08e257543f7a89d83a922a055dd.htm 4. 優秀者薪資待遇可一事一議，出站后支持申請北京大學的研究員系列職位。 |
| 職位描述（Position Description） | 受聘博后預期將主要從事（不限于）力-熱耦合導熱調控、跨尺度力-熱表征、三維集成芯片鍵合界面力-熱特性協同優化等方面的研究工作，發表高水平論文，共同指導學生，協助申請和完成科研項目。 |
| 候選人基本條件（Basic Qualifications） |
1. 已經獲得（3年內）或近期將獲得（相關專業）博士學位，年齡一般不超過35周歲； 2. 對待科研工作認真負責，有獨立思考和探索的能力； 3. 在相關領域的主流期刊上發表過文章，有良好的中英文寫作能力。 |
| 候選人附加條件(Additional Qualifications) |
有以下一條或多條相關背景的博士后候選人將被優先考慮： 1. 具備微納傳熱方面的研究背景； 2. 具備力-熱表征方面的研究背景； 3. 具備三維集成芯片熱管理方面的研究背景。 |
| 申請材料（Applicant Documents） | 有意者請將個人簡歷、研究陳述、2-3篇代表文章、2-3位推薦人聯系方式發送linyangpku@pku.edu.cn，郵件題目請標明為“博士后申請—姓名”。 |
| 聯系人（Contact Information） | 楊林，linyangpku@pku.edu.cn |
| 備注（Remark） | 初選通過后郵件通知候選人面試；申請材料恕不退回。面試地點：北京大學工學院（或線上） |
| 截止時間（Due Date） | 長期有效 |
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來源鏈接：
https://www.coe.pku.edu.cn/announcements/join/13319.html
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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