課題組簡介
課題組組長介紹：特聘研究員鄭敏，香港大學微生物學博士，美國圣裘德兒童研究醫院博士后,師從美國微生物科學院以及藝術與科學院院士Dr.Kannenganti博士。鄭敏研究員長期致力于病原體感染與先天免疫反應的研究，目前，共發表原始學術論文20篇，其中第一作者（包括共同第一作者）論文9篇，包括Cell (2020), Nature immunology (2021), Immunological Reviews (2020), mBio (2019)等。同時，以合作作者身份在Cell, Lancet, Nature Communication 等期刊發表論文4篇。所有論文累計引用數達到4600余次。并取得美國專利兩項。目前，鄭敏研究員正主持國自然面上項目，中組部人才項目，并以子課題負責人參與十四五國家重點研發計劃。
課題組研究方向：病原體感染引起的炎癥反應與程序性細胞死亡的調節機制
招聘崗位
崗位一： 博士后
需求人數：2人
崗位工作內容：
以課題組的研究方向為主線，獨立或協助開展病原體感染過程中炎癥反應與程序性細胞死亡的分子機制研究。
崗位要求：
1、在國內外高水平大學或研究機構獲得博士學位，期間接受過良好的科研訓練，發表過創新性論文；
2、具有較強的中英文閱讀和寫作能力，口頭表達和溝通能力良好；
3、踏實、有上進心，具備嚴謹的科學態度、積極主動的工作作風和良好的團隊協作精神；
4、對科研具有濃厚的興趣，能夠獨立思考、發現和解決問題，具備一定的獨立開展工作的能力；
5、在免疫學、分子生物學、生物信息學方面接受過良好培訓的申請者，以及CRIPSR高通量篩選等相關研究經驗的申請者優先考慮。
條件待遇：
1、薪資待遇：提供具有競爭力的薪酬待遇，具體薪資根據應聘者經歷和資質面議，符合政策要求的，可享受個人所得稅優惠；
2、基本保障：按照深圳市繳費比例上限繳納五險一金，享受國家法定節假日、帶薪年休假等假期；
3、特色福利：員工年度健康體檢、補充醫療保險、免費班車、員工活動、節日慰問等；
4、科研環境：提供國際水準的研究條件和工作環境，包括充足的研究經費，尖端的技術支撐平臺，跨國界的人才資源等；
5、人才激勵：實驗室全力協助申請國家、省、市、區、實驗室等各級人才計劃、科研項目及相關獎勵補貼或榮譽稱號；
6、生活關懷：按照深圳市及實驗室規定，協助辦理落戶、申請公租房和子女入園/學等事宜。
應聘資料：
申請者提供以下PDF格式材料并發送至min.zheng@szbl.ac.cn，同時抄送liaory@szbl.ac.cn。（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網）
1、個人簡歷（學習工作經歷、論文清單）
2、個人自述（200字左右，包含研究特長以及職業規劃）
3、代表性論文全文
崗位二： 研究助理
需求人數：2人
崗位工作內容：
在課題組負責人的指導下，開展各項基礎實驗；
崗位要求：
1、生物醫學相關專業本科及其以上學歷，年齡在28周歲以下。
2、接受過良好的科研訓練，熟練掌握分子克隆、細菌病毒培養、細胞培養技術者優先考慮。
3、身心健康，能吃苦耐勞，工作積極主動，具有較強的責任感和團隊協作精神。
4、具有一定的專業英文閱讀能力。
條件待遇：
1、薪資待遇：提供具有競爭力的薪酬待遇，具體薪資根據應聘者經歷和資質面議，符合政策要求的，可享受個人所得稅優惠；
2、基本保障：按照深圳市繳費比例上限繳納五險一金，享受國家法定節假日、帶薪年休假等假期；
3、特色福利：員工年度健康體檢、補充醫療保險、免費班車、員工活動、節日慰問等；
4、科研環境：提供國際水準的研究條件和工作環境，包括充足的研究經費，尖端的技術支撐平臺，跨國界的人才資源等；
5、人才激勵：實驗室全力協助申請國家、省、市、區、實驗室等各級人才計劃、科研項目及相關獎勵補貼或榮譽稱號；
6、生活關懷：按照深圳市及實驗室規定，協助辦理落戶、申請公租房和子女入園/學等事宜。
應聘資料：
申請者提供以下PDF格式材料并發送至min.zheng@szbl.ac.cn，同時抄送liaory@szbl.ac.cn。（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+高校人才網）
1. 個人簡歷（學習工作經歷、論文清單）
2.個人自述（200字左右，包含研究特長以及職業規劃）
3. 代表性論文全文（如有）
聯系與咨詢
聯系人：廖老師
聯系方式：liaory@szbl.ac.cn
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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