該區出臺《關于進一步加強創新型緊缺型人才隊伍建設的若干意見》等一系列政策，設立最高15000元/月的政府特殊津貼等引才舉措，加快人才集聚。同時針對性出臺專項招商政策，對引入企業分類給予扶持等，進一步優化人才集聚的政策環境。截至目前，已集聚各類創意設計人才近2000人。
創設和豐國際設計交流中心，通過舉辦講座、沙龍和研討會等活動，先后吸引歐美、日韓等近百名設計界精英參與交流合作。同時，開展十大工業設計作品和十大工業設計師的“雙十”獎評選活動，先后吸引了意大利工業設計最高獎項“金圓規獎”得主坤蒂里阿尼·皮爾洛等名師參加。成立中英紡織服裝設計中心與甬港產業設計中心，通過產業與設計企業合作、制造產業創新研發項目、青年企業家培訓等形式，扶持本地設計產業。建立創意類人才實踐基地，先后與浙江傳媒大學等10余所高校建立合作關系，并在浪尖工業設計等廣場企業設立創意人才培訓基地。建立和豐創意廣場“一站式”服務中心，將招商引資、政策咨詢、物業管理等相關服務進行集群辦公。推進“人才之家”建設，引進寧波人力資源協會、寧波千匯人力資源服務公司等專業機構和獵頭公司，為各類人才提供“政策服務”、“生活服務”、“商務服務”、“代理服務”等“4S”媽媽式服務。積極開展人才“服務外包”，以股權激勵、項目合作等方式吸引創意人才的加盟。
創設和豐國際設計交流中心，通過舉辦講座、沙龍和研討會等活動，先后吸引歐美、日韓等近百名設計界精英參與交流合作。同時，開展十大工業設計作品和十大工業設計師的“雙十”獎評選活動，先后吸引了意大利工業設計最高獎項“金圓規獎”得主坤蒂里阿尼·皮爾洛等名師參加。成立中英紡織服裝設計中心與甬港產業設計中心，通過產業與設計企業合作、制造產業創新研發項目、青年企業家培訓等形式，扶持本地設計產業。建立創意類人才實踐基地，先后與浙江傳媒大學等10余所高校建立合作關系，并在浪尖工業設計等廣場企業設立創意人才培訓基地。建立和豐創意廣場“一站式”服務中心，將招商引資、政策咨詢、物業管理等相關服務進行集群辦公。推進“人才之家”建設，引進寧波人力資源協會、寧波千匯人力資源服務公司等專業機構和獵頭公司，為各類人才提供“政策服務”、“生活服務”、“商務服務”、“代理服務”等“4S”媽媽式服務。積極開展人才“服務外包”，以股權激勵、項目合作等方式吸引創意人才的加盟。
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