根據《事業單位人事管理條例》《四川省事業單位工作人員招聘工作試行辦法》（川人發〔2006〕9號）《“嘉陵江英才工程”實施辦法》（南委人才領發〔2022〕1號）和《2023年四川省南充市引進高層次人才公告》等文件規定和工作需要，南充市農業科學院擬通過“嘉陵江英才工程”公開考核招聘3名工作人員，現將有關事項公告如下。
（二）基本條件
1.報考者應同時具備的條件
（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感。
（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
2.具有下列情形之一的，不列入本次公開考核聘用人選
（1）曾受過各類刑事處罰或在校期間受過紀律處分的；
（3）涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的；
（5）尚處于試用期內的新錄用公務員及尚在規定的最低服務期限內不能流動的〔時間計算截至《2023年度四川省南充市引進高層次人才公告》發布之日（2023年6月6日）〕；
（7）有違反有關規定不適宜報考事業單位的。
時間：2023年9月1日上午8:30—12:00，15：00-18:00
地點：南充市農業科學院綜合樓三樓307室
（1）《南充市2023年度引進高層次人才報名表》（附件1），請如實準確填寫后按要求粘貼本人近期正面免冠2寸彩色證件照片。
（2）本人有效二代身份證掃描件（正反面）1份。
（二）考核方式和時間
1.本次考核采用筆試和面試方式進行
（3）面試方式：結構化面試。
4.成績計算
（1）按結構化面試成績從高到低依次等額確定體檢對象，所有報考者結構化面試成績低于80分者不予聘用。需要先進行筆試的崗位，其成績只作為能否進入第二輪結構化面試環節的依據，不計入最終總成績計算。
（2）所有成績實行百分制，按四舍五入原則保留小數點后兩位。如果出現考生結構化面試成績相同的情況，則采取加試（結構化面試）辦法確定體檢人員，將加試成績高者確定為體檢對象。
三、體檢
（一）體檢標準
體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》（人社部發〔2010〕12號）和《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》（國公考錄函〔2009〕07號）等規定執行。公告發布后至本次考核實施體檢時，如國家出臺新的體檢規定，按照新規定執行。
（二）體檢時間和地點
體檢時間和地點另行通知，未按規定時間到指定地點參加
六、審核確認
公示期滿且無異議人員由招聘單位及主管部門負責對報考者所提供材料的真實性進行審查，并在匯總后將擬聘用人員的相關材料（能證明完全符合公開考核招聘條件的所有材料原件及個人檔案，擬聘人員為在職人員的須提供解除聘用合同文書）按程序報送審核確認。報考人員在用人單位主管部門規定時間內不能按要求提供上述材料的，視為自動放棄，取消其聘用人員資格。報送審核確認人員因棄權或因不符合公開考核條件取消聘用資格出現的招聘名額空額，不再遞補。
通過審核確認的擬聘用人員，取得聘用人員資格，并按我市有關規定程序報批及辦理相關聘用手續。
七、紀律與監督
有關單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關規定進行嚴肅處理。
八、有關注意事項
閉電源并存放在指定位置，不得帶入候考室。一經發現，取消考核資格。
（三）考生在候考室等候，由工作人員引導進入考室接受考核。考生不得向考官和考室工作人員提供本人考核序號以外的任何信息，否則，取消考核資格。
（四）候考室和考室內嚴禁吸煙。
（五）面試結束后，不得再進入候考室或在考場附近逗留，不得將已答試題的內容以任何方式告訴其他考生。
（六）服從考務工作人員的管理，不得無理取鬧、辱罵、威脅、報復工作人員，不得損壞公物。
（七）在招聘過程中，應確保信息、過程、結果公開，對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照規定進行嚴肅處理。
（八）因考生自身對網上信息不及時關注和其他各種原因導致的考生與人才引進考核信息不能及時傳達到本人的，責任自負。
南充市農業科學院
2023年8月4日
（二）基本條件
1.報考者應同時具備的條件
（1）具有中華人民共和國國籍，熱愛社會主義祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業道德，愛崗敬業，事業心和責任感。
（2）身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件。
2.具有下列情形之一的，不列入本次公開考核聘用人選
（1）曾受過各類刑事處罰或在校期間受過紀律處分的；
（3）涉嫌違紀違法正在接受有關部門審查尚未作出結論的；
（5）尚處于試用期內的新錄用公務員及尚在規定的最低服務期限內不能流動的〔時間計算截至《2023年度四川省南充市引進高層次人才公告》發布之日（2023年6月6日）〕；
（7）有違反有關規定不適宜報考事業單位的。
時間：2023年9月1日上午8:30—12:00，15：00-18:00
地點：南充市農業科學院綜合樓三樓307室
（1）《南充市2023年度引進高層次人才報名表》（附件1），請如實準確填寫后按要求粘貼本人近期正面免冠2寸彩色證件照片。
（2）本人有效二代身份證掃描件（正反面）1份。
（二）考核方式和時間
1.本次考核采用筆試和面試方式進行
（3）面試方式：結構化面試。
4.成績計算
（1）按結構化面試成績從高到低依次等額確定體檢對象，所有報考者結構化面試成績低于80分者不予聘用。需要先進行筆試的崗位，其成績只作為能否進入第二輪結構化面試環節的依據，不計入最終總成績計算。
（2）所有成績實行百分制，按四舍五入原則保留小數點后兩位。如果出現考生結構化面試成績相同的情況，則采取加試（結構化面試）辦法確定體檢人員，將加試成績高者確定為體檢對象。
三、體檢
（一）體檢標準
體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛生計生委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）《關于進一步規范入學和就業體檢項目維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利的通知》（人社部發〔2010〕12號）和《關于對懷孕考生參加體檢有關問題的復函》（國公考錄函〔2009〕07號）等規定執行。公告發布后至本次考核實施體檢時，如國家出臺新的體檢規定，按照新規定執行。
（二）體檢時間和地點
體檢時間和地點另行通知，未按規定時間到指定地點參加
六、審核確認
公示期滿且無異議人員由招聘單位及主管部門負責對報考者所提供材料的真實性進行審查，并在匯總后將擬聘用人員的相關材料（能證明完全符合公開考核招聘條件的所有材料原件及個人檔案，擬聘人員為在職人員的須提供解除聘用合同文書）按程序報送審核確認。報考人員在用人單位主管部門規定時間內不能按要求提供上述材料的，視為自動放棄，取消其聘用人員資格。報送審核確認人員因棄權或因不符合公開考核條件取消聘用資格出現的招聘名額空額，不再遞補。
通過審核確認的擬聘用人員，取得聘用人員資格，并按我市有關規定程序報批及辦理相關聘用手續。
七、紀律與監督
有關單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結果公開，接受社會及有關部門的監督。對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）等有關規定進行嚴肅處理。
八、有關注意事項
閉電源并存放在指定位置，不得帶入候考室。一經發現，取消考核資格。
（三）考生在候考室等候，由工作人員引導進入考室接受考核。考生不得向考官和考室工作人員提供本人考核序號以外的任何信息，否則，取消考核資格。
（四）候考室和考室內嚴禁吸煙。
（五）面試結束后，不得再進入候考室或在考場附近逗留，不得將已答試題的內容以任何方式告訴其他考生。
（六）服從考務工作人員的管理，不得無理取鬧、辱罵、威脅、報復工作人員，不得損壞公物。
（七）在招聘過程中，應確保信息、過程、結果公開，對違反規定、弄虛作假聘用的人員一經查實，取消其聘用資格，并對相關人員按照規定進行嚴肅處理。
（八）因考生自身對網上信息不及時關注和其他各種原因導致的考生與人才引進考核信息不能及時傳達到本人的，責任自負。
南充市農業科學院
2023年8月4日
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南充市農業科學院2023年“嘉陵江英才工程”引才考核招聘公告附件.docx
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