研究院簡介
湖大粵港澳大灣區創新研究院（廣州增城）（以下簡稱“研究院”）是湖南大學和廣州市人民政府、廣州市增城區人民政府三方共建的事業法人新型研發機構，坐落于國家級增城經濟技術開發區。
研究院深度融入粵港澳大灣區建設，瞄準區域產業升級發展需求，遵循“綜合性、專業化、國際化、創新型”的發展戰略，按照“需求牽引、協同創新、產教融合、爭創一流”的建設思路，充分發揮湖南大學人才、科研和學科優勢，積極探索“產學研”深度融合模式，大力打造高端人才聚集洼地、科技創新策源高地、產教融合創新平臺、成果孵化轉化基地，致力于建設成為一流的研發平臺。
研究院首期五年建設期重點布局新一代信息技術、新能源汽車、生物醫藥、智能制造與裝備、新型材料、綠色建造與環保等六大研發領域，積極探索“一院一園一基金”發展模式，為廣州市建設具有國際競爭力的科技創新強市、增城區打造廣州東部中心“現代活力核”、湖南大學建設富有歷史文化傳承的中國特色世界一流大學注入新的強勁動能，為推動粵港澳大灣區高質量發展貢獻湖大力量。
招聘崗位
崗位一：分子表征與計量分析測試平臺儀器管理員
崗位職責
1.能熟練使用核磁共振、質譜、光譜、掃描電鏡、X射線衍射等儀器，負責儀器的日常維護及樣品預處理、測試、數據處理和安全；
2.對送樣或者測試操作人員進行培訓；
3.負責中心實驗室安全管理，熟悉中心各種規則與流程，協助實驗室負責人保障中心正常運轉；
4.完成領導安排的其它工作。
應聘條件
1.遵守國家憲法和法律法規，無違法犯罪記錄，無失信記錄，無違反師德師風和違反職業道德的行為；
2.學歷要求：研究生及以上學歷，具有長期豐富相關行業工作經驗且專業素質特別優秀者，可以放寬到本科學歷。具有化學、材料、生物醫學等分子科學方向研究背景，能夠熟練使用核磁共振、色譜、質譜、光譜、掃描電鏡、X射線衍射等表征技術。儀器管理員崗位有高校、科研院所、行業優質企業相關儀器使用和管理經驗者優先；
3.為人踏實誠懇，工作認真仔細，執行力強，責任心強，愛崗敬業，有較強的組織和溝通能力、協調和管理能力、學習和服務意識、以及團隊精神；
4.能夠熟練使用各類日常辦公軟件、數據處理軟件、掌握一定基礎的計算機網絡知識。
崗位二：微納制造與檢測服務平臺儀器管理員
崗位職責
1.能熟練使用離子束濺射機、硅刻蝕設備、深硅等離子刻蝕機、掃描電子顯微鏡、激光直寫光刻機等設備，負責設備的日常維護及樣品測試和常規數據分析；
2.對送樣或者測試操作人員進行培訓；
3.負責中心實驗室安全管理，熟悉中心各種規則與流程，協助實驗室負責人保證中心正常運轉；
4.完成領導安排的其他工作。
應聘條件
1.遵守國家憲法和法律法規，無違法犯罪記錄，無失信記錄，無違反師德師風和違反職業道德的行為；
2.學歷要求：研究生及以上學歷，具有長期豐富相關行業工作經驗且專業素質特別優秀者，可以放寬到本科學歷。具有物理、機械、材料學等相關專業背景；儀器管理員崗位有高校、科研院所、行業優質企業相關儀器使用和管理經驗者優先；
3.為人踏實誠懇，執行力強，做事認真仔細，責任心強，愛崗敬業，有較強的組織溝通能力、協調管理能力和良好的學習意識、服務意識與團隊精神；
4.能夠熟練使用各類日常辦公軟件、數據處理軟件、掌握一定基礎的計算機網絡知識。
薪資待遇
薪資：提供符合廣州市同類人才標準、具有競爭力的薪酬待遇；
福利：提供過渡房，并協助符合條件人員申請地方政策；
其他：“一事一議”政策。
工作地點
廣東省廣州市增城區金融大道湖大粵港澳大灣區創新研究院（廣州增城）
應聘流程
請將個人簡歷（含個人基本信息、工作或研究經歷、個人代表作等申請材料發送至gba@hnu.edu.cn（黎老師），郵件主題請注明“姓名+應聘崗位名稱 ”。應聘材料恕不退還，將予以嚴格保密。
聯系方式
聯系人：黎老師
聯系電話：020-62832788
聯系郵箱：gba@hnu.edu.cn
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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