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粵港澳大灣區(qū)精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)研究院(廣州)2022年11月招聘科研人員啟事

時間:2022-11-18來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

一、研究院介紹

粵港澳大灣區(qū)精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)研究院(廣州)【GreaterBayAreaInstituteofPrecisionMedicine(Guangzhou)】(以下簡稱“研究院”)是由廣州市人民政府、廣州南沙經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會和復(fù)旦大學(xué)三方共同舉辦的省屬事業(yè)單位,坐落于粵港澳大灣區(qū)地理幾何中心的廣州市南沙區(qū)。

研究院由中國科學(xué)院院士、復(fù)旦大學(xué)校長金力擔(dān)任院長,復(fù)旦大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院院長、遺傳工程國家重點實驗室主任林鑫華教授擔(dān)任執(zhí)行院長,圍繞重大疾病精準(zhǔn)防診治研究,設(shè)立遺傳疾病、腫瘤防治、神經(jīng)疾病和老年健康4個研究所;聚焦重大產(chǎn)業(yè)技術(shù)方向,設(shè)立健康醫(yī)療電子、智能醫(yī)學(xué)、線粒體遺傳與健康、類器官與再生醫(yī)學(xué)、細(xì)胞治療與免疫治療、原創(chuàng)新藥、精準(zhǔn)診斷和基因組技術(shù)8個研究中心;以提供生物醫(yī)學(xué)高端技術(shù)服務(wù)為目標(biāo),設(shè)立核酸組學(xué)、蛋白質(zhì)組學(xué)、代謝組學(xué)和精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)等10個高水平公共技術(shù)服務(wù)平臺。

二、專業(yè)方向

前沿研究方向:

遺傳學(xué)、干細(xì)胞生物學(xué)、生理學(xué)、病理學(xué)、病原生物學(xué)、免疫學(xué)、腫瘤生物學(xué)、代謝生物學(xué)、神經(jīng)生物學(xué)、藥理學(xué)、藥物化學(xué)、藥物分析、藥物基因組學(xué)、生物信息學(xué)、生物醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)與人工智能、生物醫(yī)學(xué)工程及相關(guān)前沿交叉方向等。

應(yīng)用轉(zhuǎn)化方向:

臨床用生命組學(xué)新技術(shù)及新產(chǎn)品研發(fā);生物醫(yī)學(xué)大數(shù)據(jù)技術(shù)、數(shù)據(jù)庫產(chǎn)品與人工智能產(chǎn)品研發(fā);重大疾病臨床精準(zhǔn)防診治方案、臨床決策支持系統(tǒng)及相關(guān)產(chǎn)品研發(fā);創(chuàng)新醫(yī)療器械與生物醫(yī)學(xué)新儀器、新設(shè)備研發(fā);生物標(biāo)志物與分子診斷產(chǎn)品研發(fā);智慧病理與生物醫(yī)學(xué)影像技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā);干細(xì)胞、細(xì)胞治療與免疫治療技術(shù)與產(chǎn)品研發(fā);抗體藥物、蛋白質(zhì)藥物、疫苗、天然藥物、靶向藥物等創(chuàng)新藥物研發(fā)。

三、招聘崗位介紹

(一)招聘部門

遺傳疾病研究所:聚焦遺傳疾病、罕見病等,解析疾病發(fā)生發(fā)展機理,研發(fā)早診早篩與基因治療等新技術(shù)新方法。

腫瘤防治研究所:針對常見惡性腫瘤,開展流行病學(xué)和精準(zhǔn)防診治方案研究。

神經(jīng)疾病研究所:圍繞神經(jīng)疾病、精神心理疾病開展精準(zhǔn)防診治方案研究。

老年健康研究所:解析增齡相關(guān)生理病理機制,針對常見老年疾病,發(fā)展早期診斷和康復(fù)治療方法。

健康醫(yī)療電子研究中心:研發(fā)、設(shè)計面向大眾健康及保健的電子醫(yī)療設(shè)備,用于遠(yuǎn)程醫(yī)療、移動醫(yī)療、智慧醫(yī)療和精準(zhǔn)醫(yī)療等相關(guān)領(lǐng)域。

智能醫(yī)學(xué)研究中心:以數(shù)據(jù)為基礎(chǔ),以算法為核心,解析疾病風(fēng)險,探索醫(yī)藥靶點,增強臨床決策,改善人類生活。

線粒體遺傳與健康研究中心:立足于闡明線粒體遺傳在疾病發(fā)生、預(yù)防與治療中的重要作用和具體機制,進行科學(xué)研究與社會服務(wù)。

類器官與再生醫(yī)學(xué)研究中心:主要以人類疾病類器官生物樣本庫、類器官培育、類器官高通量藥敏系統(tǒng)、類器官疾病及再生醫(yī)學(xué)等前沿技術(shù)開發(fā)與應(yīng)用為研究內(nèi)容的創(chuàng)新型轉(zhuǎn)化醫(yī)學(xué)研究中心,正在開發(fā)類器官精準(zhǔn)醫(yī)學(xué)應(yīng)用和再生醫(yī)學(xué)新產(chǎn)品,努力建成世界一流的類器官和再生醫(yī)學(xué)轉(zhuǎn)化研究機構(gòu)。

細(xì)胞治療與免疫治療研究中心:聚焦惡性腫瘤、自體免疫性疾病等重大人類疾病,以細(xì)胞治療與免疫治療的前沿核心技術(shù)開發(fā)為源頭,以臨床應(yīng)用為目標(biāo),發(fā)展新的治療策略與方法。

原創(chuàng)新藥研究中心:以原創(chuàng)性研究成果為源頭,面向重大疾病需求,發(fā)現(xiàn)新型藥物靶點,開發(fā)新型動物模型,闡明分子藥理作用機制,以此為基礎(chǔ)精準(zhǔn)創(chuàng)制新形態(tài)藥物。

精準(zhǔn)診斷研究中心:基于多組學(xué)技術(shù),發(fā)現(xiàn)新型生物標(biāo)志物,研發(fā)用于疾病早篩、早診和伴隨診斷的新產(chǎn)品。研發(fā)分子病理和分子影像診斷新技術(shù)和新產(chǎn)品。

基因組技術(shù)研究中心:以人類基因組、宏基因組、基因編輯、基因治療等前沿技術(shù)研發(fā)為基礎(chǔ),進而將創(chuàng)新成果賦能臨床轉(zhuǎn)化的研究中心。

(二)招聘崗位及任職條件

研究所所長/研究中心主任

崗位職責(zé):

1.根據(jù)研究院發(fā)展需要,作為研究所/研究中心負(fù)責(zé)人開展人才引進工作,組建研究所/研究中心學(xué)術(shù)團隊,指導(dǎo)研究員、博士后,帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團隊開展科研和產(chǎn)業(yè)化工作;

2.本學(xué)科領(lǐng)域具有廣泛的國際學(xué)術(shù)影響力或掌握關(guān)鍵核心技術(shù)、能夠解決關(guān)鍵技術(shù)難題;

3.具有科技領(lǐng)軍才能和團隊組織能力,能夠組織策劃和承擔(dān)國家、省級重大科研項目。

任職條件:

1.恪守科學(xué)道德,學(xué)風(fēng)正派、誠實守信、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)、尊重他人、團結(jié)協(xié)作;

2.在本研究領(lǐng)域開展了較為系統(tǒng)的研究工作,做出過具有國際影響力的研究成果,在重要刊物上發(fā)表過有影響的學(xué)術(shù)論文或掌握關(guān)鍵核心技術(shù)、擁有重要的發(fā)明專利或產(chǎn)業(yè)化成果等;

3.有能力帶領(lǐng)團隊在本領(lǐng)域開展研究并做出具有國際水平或重大產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)化潛力的創(chuàng)新成果。

資深研究員

崗位職責(zé):

1.根據(jù)研究院發(fā)展需要,開展人才引進工作,爭取和承擔(dān)科技任務(wù)并組建學(xué)術(shù)團隊,承擔(dān)技術(shù)骨干崗位職責(zé),指導(dǎo)青年研究員、博士后,帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團隊開展科研和產(chǎn)業(yè)化工作;

2.面向國家重大戰(zhàn)略需求和國際科學(xué)與技術(shù)前沿,開展原創(chuàng)性、重大理論與實踐問題研究和關(guān)鍵共性技術(shù)研究,積極開拓新的研究方向或從事高水平技術(shù)攻關(guān)難題;

3.作為通訊作者在領(lǐng)域頂尖雜志發(fā)表系列高水平研究論文,申請一批高質(zhì)量發(fā)明專利。

任職條件:

1.年齡一般不超過55周歲;

2.在國內(nèi)外知名高校、研究院所、國內(nèi)外知名企業(yè)擔(dān)任正教授或相當(dāng)職務(wù);

3.具有世界一流的研究水平或廣泛國際學(xué)術(shù)影響力。

高級研究員

崗位職責(zé):

1.根據(jù)研究院發(fā)展需要,爭取和承擔(dān)科技任務(wù)并組建學(xué)術(shù)團隊,有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)或技術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿,指?dǎo)青年研究員、博士后,帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團隊開展科研和產(chǎn)業(yè)化工作;

2.面向國家重大戰(zhàn)略需求和國際科學(xué)與技術(shù)前沿,開展原創(chuàng)性、重大理論與實踐問題研究和關(guān)鍵共性技術(shù)研究;

3.作為通訊作者在領(lǐng)域頂尖雜志發(fā)表系列高水平研究論文,申請一批高質(zhì)量發(fā)明專利。

任職條件:

1.年齡一般不超過50周歲;

2.在國內(nèi)外知名高校、研究院所、國內(nèi)外知名企業(yè)擔(dān)任副教授或相當(dāng)職務(wù);

3.具有世界領(lǐng)先的研究水平或較高國際學(xué)術(shù)影響力。

研究員

崗位職責(zé):

1.根據(jù)研究院發(fā)展需要,協(xié)助開展人才引進工作,組建學(xué)術(shù)團隊,指導(dǎo)博士后、科研助手,帶領(lǐng)學(xué)術(shù)團隊開展科研和產(chǎn)業(yè)化工作;

2.面向國家重大戰(zhàn)略需求和國際科學(xué)與技術(shù)前沿,開展原創(chuàng)性、重大理論與實踐問題研究和關(guān)鍵共性技術(shù)研究;

3.作為通訊作者在領(lǐng)域頂尖雜志發(fā)表系列高水平研究論文,申請一批高質(zhì)量發(fā)明專利。

任職條件:

1.年齡一般不超過45周歲;

2.在國內(nèi)外知名高校、研究院所、國內(nèi)外知名企業(yè)擔(dān)任助理教授或相當(dāng)職務(wù);

3.在本領(lǐng)域具有突出的研究水平或一定的國際學(xué)術(shù)影響力。

青年研究員

崗位職責(zé):

1.獲得國家級人才計劃項目支持,指導(dǎo)博士后、科研助手開展科研和產(chǎn)業(yè)化工作;

2.面向國家重大戰(zhàn)略需求和國際科學(xué)與技術(shù)前沿,開展原創(chuàng)性、重大理論與實踐問題研究和關(guān)鍵共性技術(shù)研究;

3.作為通訊作者在領(lǐng)域權(quán)威雜志發(fā)表系列高水平研究論文,申請高質(zhì)量發(fā)明專利。

任職條件:

1.年齡不超過40周歲;

2.取得國內(nèi)外知名大學(xué)博士學(xué)位,在國內(nèi)外知名高校、科研機構(gòu)或知名企業(yè)研發(fā)機構(gòu)完成了嚴(yán)格的博士后訓(xùn)練,具有突出的發(fā)展?jié)摿Α?/p>

(三)福利待遇

1.按標(biāo)準(zhǔn)繳納五險一金,提供具有國際競爭力的薪酬和福利待遇;

2.提供充足科研啟動經(jīng)費和實驗室空間,配備所需的實驗條件,提供良好的工作環(huán)境、辦公設(shè)備和一流的科研平臺;

3.可通過復(fù)旦大學(xué)學(xué)術(shù)評估程序,聘為復(fù)旦大學(xué)特聘教授、研究員或青年研究員,并認(rèn)定為復(fù)旦大學(xué)研究生導(dǎo)師,按規(guī)定配備研究生名額;

4.根據(jù)相應(yīng)條件支持申請者以研究院為依托單位申報合適的國家級人才計劃,協(xié)助申報廣州南沙區(qū)高端領(lǐng)軍人才(包括杰出人才、優(yōu)秀人才、青年后備人才等)以及各層級政府高層次人才補貼,享受相應(yīng)的人才計劃支持政策;

5.協(xié)助辦理戶口落戶和子女入園/學(xué);

6.協(xié)助外籍員工辦理工作許可和居留許可。

(四)聯(lián)系我們

有意申請者請將詳細(xì)簡歷(包括學(xué)習(xí)經(jīng)歷、科研或工作經(jīng)歷、主要學(xué)術(shù)方向及代表性貢獻、代表性論文列表(不超過10篇)、負(fù)責(zé)和參與的產(chǎn)業(yè)化項目簡介、獲得獎勵及榮譽等)通過電子郵件發(fā)送至hr@ipm-gba.org.cn(付老師),郵件標(biāo)題請注明“研究所/研究中心-專業(yè)方向-崗位-姓名 ”。

本招聘啟事長期有效,額滿為止。

信息來源于網(wǎng)絡(luò),如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接:

http://www.ipm-gba.org.cn/Index/news_details/id/322.html

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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