為拓寬選人用人渠道，優(yōu)化公務(wù)員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，根據(jù)公務(wù)員法和《公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定》《公務(wù)員公開(kāi)遴選辦法》等有關(guān)規(guī)定，臺(tái)州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局決定面向全市公開(kāi)遴選優(yōu)秀公務(wù)員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、遴選職位
臺(tái)州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局監(jiān)管執(zhí)法四級(jí)主任科員及以下職位2名(詳見(jiàn)附件1)。
二、遴選范圍和資格條件
(一)遴選范圍
全市縣級(jí)以下機(jī)關(guān)已進(jìn)行公務(wù)員登記并在編在崗，且具有2年以上基層工作經(jīng)歷的鄉(xiāng)科級(jí)正職(一級(jí)主任科員)以下職務(wù)(職級(jí))公務(wù)員(含參公人員，下同)。
在浙中央機(jī)關(guān)直屬機(jī)構(gòu)、省市級(jí)機(jī)關(guān)單位設(shè)在我市各縣(市、區(qū))的單位(包括垂直管理單位、派出單位等，下同)符合條件的也可以參加遴選。
(二)資格條件
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”。
2.具有良好的業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn)。
3.具有2年以上基層工作經(jīng)歷。
“基層工作經(jīng)歷”是指具有在縣級(jí)以下黨政機(jī)關(guān)、各類(lèi)企事業(yè)單位、村(社區(qū))組織及其他經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織等工作的經(jīng)歷。在軍隊(duì)團(tuán)和相當(dāng)于團(tuán)以下單位工作的經(jīng)歷，退役的軍士和義務(wù)兵服務(wù)現(xiàn)役經(jīng)歷可視為基層工作經(jīng)歷(基層工作經(jīng)歷的計(jì)算時(shí)間截至2025年8月)。
4.年齡在35周歲以下(1989年8月以后出生)。
5.具有國(guó)家承認(rèn)的大學(xué)本科以上文化程度，學(xué)士以上學(xué)位。
6.在本級(jí)機(jī)關(guān)工作2年以上。其中，新錄用公務(wù)員須具有縣(市、區(qū))機(jī)關(guān)3年以上或鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)機(jī)關(guān)5年以上公務(wù)員工作經(jīng)歷(工作經(jīng)歷的計(jì)算時(shí)間截止到2025年8月)。
7.歷年公務(wù)員年度考核沒(méi)有基本稱(chēng)職以下等次。
8.具備遴選職位要求的工作能力和任職經(jīng)歷。
9.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
10.符合公開(kāi)遴選職位要求的其他資格條件。
11.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)具有下列情形之一的，不得參加公開(kāi)遴選：
1.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。
2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的。
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查調(diào)查尚未作出結(jié)論或正在接受審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)的。
4.受到誡勉、組織處理或者黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿(mǎn)或者期滿(mǎn)影響使用的。
5.按照有關(guān)政策規(guī)定，到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)以及定向單位工作未滿(mǎn)最低服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的。
6.尚在試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿(mǎn)1年的。
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
報(bào)名人員不得報(bào)考任職后即構(gòu)成公務(wù)員法第七十四條第一款所列任職回避情形的遴選職位，也不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的職位。
三、工作程序
(一)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2025年8月8日—8月15日17:30。
報(bào)名方式：采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。請(qǐng)報(bào)名人員將本人身份證和學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的掃描件，《2025年臺(tái)州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局公開(kāi)遴選優(yōu)秀公務(wù)員報(bào)名推薦表》(詳見(jiàn)附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名推薦表》)的電子文檔和審核蓋章后的掃描件，報(bào)考職位所需的其他證件(證明)的掃描件，近期2寸免冠電子照片，發(fā)送到電子郵箱tzscjg1103@126.com(請(qǐng)?jiān)趫?bào)名郵件主題中注明“遴選+姓名”字樣，并致電0576-88580825確認(rèn))。
《報(bào)名推薦表》下載地址：臺(tái)州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局網(wǎng)站(http://scjgj.zjtz.gov.cn/)、臺(tái)州市黨建網(wǎng)(http://zzb.zjtz.gov.cn/)。
(二)資格初審
時(shí)間：2025年8月8日—8月18日17:30。
資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)與遴選計(jì)劃數(shù)的比例不足5:1的，則按比例核減或取消遴選計(jì)劃。
(三)筆試
采用閉卷方式。時(shí)間：2025年8月30日上午9:00開(kāi)始，地點(diǎn)另行通知。滿(mǎn)分為100分，合格分為60分。
(四)資格復(fù)審
根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按5:1比例確定資格復(fù)審人選，最后一名筆試成績(jī)相同的，同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。未達(dá)到合格分的，不進(jìn)入資格復(fù)審。
復(fù)審資料包括本人身份證、《報(bào)名推薦表》、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、報(bào)考職位所需的其他證件(證明)原件等，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，按資格復(fù)審比例在筆試合格者中從高分到低分依次遞補(bǔ)，成績(jī)相同的一并遞補(bǔ)。
資格復(fù)審遞補(bǔ)一般只進(jìn)行一次。遞補(bǔ)后又出現(xiàn)報(bào)考人員主動(dòng)放棄或資格復(fù)審不合格等情形的，由遴選單位商市級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)決定是否繼續(xù)進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)面試
資格復(fù)審合格的報(bào)考人員進(jìn)入面試，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。滿(mǎn)分為100分，合格分為60分。未達(dá)到合格分的，取消遴選資格。
(六)考察和體檢
面試結(jié)束后，按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)各占50%確定綜合成績(jī)。綜合成績(jī)相同的，按照筆試成績(jī)從高到低確定排名順序。根據(jù)綜合成績(jī)從高到低順序，按照遴選計(jì)劃數(shù)1:2比例確定考察對(duì)象，不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定。遴選單位對(duì)考察對(duì)象的德、能、勤、績(jī)、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與遴選職位的適合程度進(jìn)行全面考察。組織考察對(duì)象體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(七)公示和辦理轉(zhuǎn)任相關(guān)手續(xù)
遴選單位根據(jù)考察情況和職位要求，按照干部管理權(quán)限和人崗相適原則，集體討論、擇優(yōu)確定擬遴選人員，不唯分取人。在臺(tái)州市黨建網(wǎng)、遴選單位和擬遴選人員原單位進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿(mǎn)，對(duì)沒(méi)有問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響任用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理公務(wù)員轉(zhuǎn)任手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格，并將有關(guān)情況通報(bào)其所在機(jī)關(guān)(單位)組織(人事)部門(mén)。
在考察(體檢)、公示等環(huán)節(jié)因報(bào)考人員主動(dòng)放棄等原因出現(xiàn)人選空缺的，由遴選單位商市級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)決定是否進(jìn)行遞補(bǔ)。
四、注意事項(xiàng)
(一)報(bào)考人員對(duì)公開(kāi)遴選有關(guān)事項(xiàng)需要咨詢(xún)的，可聯(lián)系職位表公布的咨詢(xún)電話(huà)。
(二)資格審查貫穿公開(kāi)遴選全過(guò)程。在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合報(bào)考資格條件的，遴選單位均可取消其報(bào)考資格或者遴選資格。報(bào)名時(shí)符合資格條件，報(bào)名后由于工作單位或者職務(wù)發(fā)生變化，導(dǎo)致報(bào)名人員在本級(jí)機(jī)關(guān)工作不滿(mǎn)2年、處于試用期或者提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)不滿(mǎn)1年的，終止其遴選程序，不再作為遴選人選。
(三)本公告中“以上”“以下”等表述均包含本數(shù)。其他未盡事宜，由臺(tái)州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。
臺(tái)州市市場(chǎng)監(jiān)督管理局
2025年8月7日
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