江南水鄉吳江，位于江浙滬交界處，自古就是“生產錦繡之鄉，積聚綾羅之地”。明代早期民族資本主義萌芽在這里的誕生，如今，民營經濟在吳江占據半壁江山。吳江人代代傳承的生生不息、勇往直前的創業精神，與時下“大眾創業、萬眾創新”遙相呼應。作為蘇南國家自主創新示范區核心區建設的重心，蘇州市吳江區緊緊依靠人才強力推進創新驅動發展戰略，創新創業成為吳江當下經濟社會發展的最強音。

延續“創業基因”

2008年5月16日，對在國外求學工作16年多的徐煒政博士而言，是個特別難忘的日子。那一天，他在好朋友的陪同下，回國考察洽談創業項目，目的地就是他出生的地方。“能在家鄉實現自己的中國新藥夢，能讓癌癥患者多一份生的希望，生命的意義又深沉了很多”，徐煒政在接受采訪時說。

2008年國家“人才”項目開始啟動，與此同時，吳江開始實施“科技領軍人才創業工程”，一批吳江籍海外高層次人才帶著技術、資金和項目回到吳江，延續起血液中的“創業基因”。目前，吳江已吸引400多名高層次人才帶資金、帶項目、帶技術來創新創業。在這些人才中，經推薦申報入選國家“人才”專家的就有11人，此外還有30多名“人才”專家慕名來吳江拓展事業。這些創業企業累計實現銷售超25億元，實際上繳稅收超億元。累計申請專利2243項，已授權專利1000多項，其中發明專利近500項。承擔國家和省“創新基金”項目22項、國家“863”重大科技專項2項、省成果轉化項目1項。

打造“眾創空間”

走進吳江汾湖科創園，在一幢看上去極普通的辦公樓里，一個大平層被分隔成了七八個小區域，每個區域都有幾臺電腦，幾名工作人員在忙碌，這家企業的負責人熊達介紹說，這里每個區域就是一個成功孵化的小公司。

“順應網絡時代推動大眾創業、萬眾創新的形勢，構建面向人人的‘眾創空間’”，O2O創業孵化平臺——米龍谷創始人熊達正在這條道路上積極實踐著。

與米龍谷類似，吳江已成規模的大眾創業平臺有10個。這些“眾創空間”既有政府主導建設的科創園，又有校地合作共建的高校研究院，還有民營資本運作的孵化器，運作模式多，機制靈活。在政府主導建設的4家科創園中，3家國家級，1家省級。這些“眾創空間”根植在吳江開發區（同里鎮）、汾湖高新區（黎里鎮）、吳江高新區（盛澤鎮）、太湖新城（松陵鎮）、吳江出口加工區和東太湖生態旅游度假區6大載體中，既接受載體在產業、經濟、社會服務等方面的資源輻射，還承載著載體對轉型升級的殷切期盼。

整個吳江就是最大的創新載體。吳江擁有絲綢紡織、電子信息、光纜電纜、裝備制造四大支柱產業和新能源、新材料、生物醫藥、食品加工四大新興產業以及發達的現代服務業。四大主導產業中，絲綢紡織、電子信息產業產值都達到1000億能級，光纜電纜、裝備制造的產值都超500億，四大新興產業產值都達到100億。這些產業優勢離不開眾多企業打造的“萬眾創新”平臺。全區擁有國家級高新技術企業235家、省級以上博士后科研工作站35家、院士工作站5家和省級企業技術中心、工程中心等90多家，為吳江的創新發展注入了強勁動力。

奏響“創新集結號”

每年7月，吳江國際精英創業周總會在海內外創新創業人才的期盼中如期而至。連續6年，吳江向海內外推介創新創業的區位優勢、政策優勢、成本優勢和環境優勢，吸引了來自中、美、加、德等國800多名嘉賓前來考察，促成192個創客項目落戶。

“我們做的自動變速箱，國內第一”，吳江區科技領軍人才李磊介紹說。2011年底，這位26歲的年輕創客，頂著“三清”（清華本碩博連讀）的光環，將研究成果落在吳江，創辦蘇州綠控傳動科技有限公司。公司擁有新能源客車混合動力系統總成和汽車AMT自動變速器的核心控制技術，成立4個月后正式投產，主營產品2012年就實現銷售超過6000萬元，2013年突破1.1億元，2014年1.84億元。綠控的成長備受業內矚目，成為國內客車混合動力市場的領跑者。

綠控傳動科技的爆發式增長體現了創業人才對新興產業崛起的支撐作用，而面廣量大的本土企業則緊緊依靠柔性借智來驅動創新。2006年，吳江與浙江大學建立全面合作關系，正式拉開“借智高校，支撐發展”的帷幕。2009年，康力集團與浙江大學共建“院士工作站”，為民族電梯龍頭企業的成長增添了人才支撐；2010年，吳江在江蘇省率先啟動“百名博士進企業活動”；2011年，清華大學蘇州汽車研究院正式落戶吳江，開創了清華大學專業研究院落戶縣級市區的先河；2012年，東華大學與吳江三友化工共建企業“人才”專家工作站，打造了產學研協同創新新平臺。目前，吳江已與浙江大學、東南大學等近10所大學建立全面合作關系，與清華、北大等100多所高校科研院所建立各類合作關系。

吳江引才借智、驅動創新的腳步不曾停歇。今年4月，2015年首場“感知吳江”系列活動走進武漢大學，從東南大學到國內最高學府的清華大學，再到中國科學院大學，吳江把“助力人才實現夢想”的承諾傳遞給廣大師生。

“貼心服務”助力“生根發展”

去年9月，中國醫學科學院阜外心血管病醫院為兩名高齡高危心臟病患者成功實施了“經心尖微創主動脈瓣植入術”，實現了不開胸、心臟不停跳、無血液體外循環。這一醫療技術目前在世界上領先，更是國內首創。手術核心技術支撐是一套我國自主研發的“經心尖主動脈瓣膜植入系統”，這套系統裝置的研發者，就是吳江科技領軍人才、蘇州杰成醫療科技有限公司總經理、國家“人才”專家張極。

如何從人才夾縫到人才高地，引進同張極一樣掌握核心技術的領軍人才驅動發展，吳江人不僅用足成本優勢，還通過用心服務來補足劣勢。從2007年起，吳江全面啟動“人才服務月”活動。區鎮兩級上下聯動，在同一平臺上用大服務的理念，圍繞引才育才用才、環境宣傳及人才關愛等方面用心組織活動。吳江注重公共服務資源整合，開通優秀人才服務網和“12345人才服務熱線”，提高人才子女入學、人才公寓建設及購房安家等26項生根服務的效率。

用心服務不僅僅體現在生活上，更側重在對人才事業的扶持。吳江重視發揮市場對人才資源的配置作用，大力發展人才服務業，建設國家級人力資源服務產業園，人力資源服務業產值達12億，為企業輸送各類人才8萬人次。啟動“政產學研協同創新聯盟”，通過社會力量調動高校、地方、企業協同開發人才資源。設立“科創基金”“‘撥改投’天使基金”和“創投引導基金”，建設省級創業投資產業園，撬動近10億元的民間資本，推動人才項目與資本對接，幫助人才解決創業融資難題。

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