01.擬招聘崗位：
因研究工作需要，課題組擬招聘生物質熱化學轉化數值模擬
02.應聘條件：
[1]已獲得博士學位不超過3年或博士論文已答辯即將獲得博士學位，年齡35周歲以下，身體健康。能夠獨立從事科研工作，具備責任心和團隊精神，科研報告寫作能力較強，并且在本專業國際主流學術期刊發表SCI論文2篇以上。
[2]具有工程熱物理、熱能工程、計算流體力學、環境工程、環境科學、計算機等專業背景之一；具有實際應用或企業CFD項目執行或相關研究成果者優先考慮。
[3]具有責任心、組織協調能力、踏實肯干的工作態度，具有良好的團隊協作和奉獻精神。
[4]進站要求全職脫產。身心健康，符合天津大學有關博士后管理的規定。
03.福利待遇：
[1]薪酬疊加。學校提供具有競爭力的基礎薪酬，院級單位及合作導師提供配套經費，并疊加享受國家及天津市各類博士后資助；
[2]支持申報中國博士后科學基金、國家自然（社會）科學基金等科研項目，支持申報各類國家級青年人才項目，支持參加全國博士后創新創業大賽；
[3]學校提供“雙一流”A類高校的優質科研平臺；
[4]享受學校正式教職工醫療待遇及工會福利，提供社會保險和住房公積金；可租住學校公寓，享受住房補貼；子女可入讀優質附屬幼兒園及中小學。
04.職業發展
[1]在站滿兩年，可競聘英才副教授等事業編崗位，或競聘副研究員等合同制崗位；
[2]提供留校綠色通道。入選部分國家資助計劃的優秀博士后，資助期滿且滿足出站條件，經院級單位推薦，可直接轉聘合同制副研究員崗位；
[3]合同期滿，但未獲聘上述崗位者，條件優秀者，可申請專職研究崗位繼續留校工作；
[4]在站期間也可按程序申請副高級專業技術職務任職資格。
05.應聘方法
有意申請者請將個人簡歷、自薦信、博士學位論文題目及摘要、2-3篇代表性論文，及其它可證明本人能力和學術水平的相關資料等發至
06.導師簡介
陳冠益，天津大學/天津商業大學教授、博士生導師，現任天津商業大學校長、曾任天津大學環境科學與工程學院院長、求是學部主任/國際工程師學院院長，從事環境與能源工程技術研發及基礎研究、教育教學與管理工作。獲得國家科技進步一等獎、二等獎、全國創新爭先獎、僑界貢獻獎一等獎、國際生物過程學會Pandey杰出貢獻獎；發表論文500余篇（SCI他引1.5萬余次），授權國內外發明專利80余件；先后主持國家重點研發計劃項目、國家自然科學基金重點項目等；入選國家級人才計劃。
顏蓓蓓，天津大學環境科學與工
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