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中國藥科大學陸振課題組博士后招聘啟事

時間:2025-06-04來源:中國博士人才網 作者:佚名

中國藥科大學是一所歷史悠久、特色鮮明、學風優良、在藥學界享有盛譽的教育部直屬、國家“211工程”和國家“雙一流”建設高校(一流學科)。

 

課題組PI簡介:

陸振博士,中國藥科大學原創藥物研究院教授、博士生導師(課題組組長),國家高層次青年人才項目獲得者,入選江蘇特聘教授和上海市“領軍人才(海外)計劃”,《hepatology》 雜志編委。

 

陸振博士2017年于天津醫科大學獲得博士學位;2018年7月-2024年4月,在美國賓夕法尼亞大學Serge Y. Fuchs 試驗室先后從事博士后及高級研究員工作,研究方向為腫瘤微環境(包括免疫和血管)膽固醇代謝紊亂以及靶向干預。近年來的工作發現了膽固醇-25 羥化酶(CH25H)下調是腫瘤免疫逃逸(Cell Metab, 2022;Nature Commun, 2022) 和腫瘤血管功能紊亂(Sci Transl Med, 2024; J Clin Invest,2021)的重要驅動因素,系統性的闡明了CH25H調控細胞間或細胞器間物質交流的具體機制,確證了CH25H作為藥物干預靶點在腫瘤治療中的巨大潛力。截至目前,以第一作者(排一)在Cell Metab,Sci Transl Med,J Clin Invest,J Hepatol,Nat Commu. 等國際雜志發表SCI論文(非綜述)7篇,平均影響因子18,單篇論文最高引用>300,相關研究成果多次被賓夕法尼亞大學頭條、美國科學技術學會(AAAS)、日本學術振興會(JST)等國際媒體廣泛報道。課題組長作為獨立審稿人長期擔任Nat Metab,Hepatology,Nat Commun.等期刊審稿人,同時兼美國PHARMAIN藥物公司和CytoEX 生物公司高級研發顧問。課題組前期數據豐富,經費充足,因團隊發展需要,現面向海內外招聘優秀博士后/特聘研究員2-3名。

 

課題組與醫院密切合作,以臨床問題為導向,聚焦(包括但不限于)以下研究方向:

1. 腫瘤免疫逃逸機制解析及藥物靶標發現:以基礎免疫學功能調控為切入點,借助組學以及轉基因小鼠模型驗證等手段,篩選和確證免疫逃逸驅動基因/蛋白,同時聯合結構生物學、化學生物學等學科平臺設計、開發針對特定靶標的抗腫瘤藥物。

2.腫瘤血管功能調控機制探究及藥物靶標發現:基于前期工作基礎,借助腫瘤樣本檢測、數據庫挖掘和表型篩選等手段,從多維度挖掘腫瘤血管功能調控相關的藥物靶點,利用細胞和轉基因小鼠等驗證效應靶標,針對特定靶標開發抗腫瘤血管藥物。

 

一、博士后應聘條件

1.已獲得(或即將獲得)藥學、生物化學、分子生物學、細胞生物學、基礎醫學、免疫學、生物信息學等相關專業博士學位(年齡35周歲以下,博士畢業2年以內);

2.在領域內具有影響力的學術刊物以第一作者身份發表過SCI論文1-2篇;

3.誠實可信、責任心強、學習能力強,能夠獨立開展課題研究,有良好的團隊精神與合作意識。

二、待遇

1. 基礎年薪30萬+課題組年度績效獎勵1-10萬,支持依托我校申請博士后創新人才支持計劃、江蘇省卓越博士后計劃(15萬元/年)等各類項目,所有渠道經費疊加發放;

2. 在站期間,享受公費醫療、公積金以及校工會等有關待遇;

3. 課題組前期數據豐富,優秀博士后可快速產出。在科研方面取得突出成果,可享受學校相應的獎勵政策,可申報學校特聘副研究員或具有正式編制的副研究員等職位;

4. 課題組與美國賓夕法尼亞大學建有長期合作關系,優秀者可推薦前往賓大交流學習。

 

 

三、招聘程序 

1. 應聘者提供的材料:

a. 個人簡介(包括個人基本信息、教育科研經歷、參與研究工作內容等);

b. 科研成果,目前研究興趣和職業規劃(可在面談后再提供);

c. 推薦信(至少一封,且其中一封須來自博士期間導師或實際指導老師,可在面談后再提供)。

2. 課題組初審、報人事處;

3. 組織面試;

4. 報學校及相關部門審批。

 

四、聯系方式 

接收簡歷郵箱:zl2024cpu@cpu.edu.cn(郵件標題注明:應聘博士后/特聘研究員+研究方向。聯系人:陸老師

 

同時,熱忱歡迎對藥物靶標發現和確證方向感興趣的本科生、碩士生報考本課題組的碩士和博士研究生,試驗室將提供豐厚的生活補貼,也歡迎優秀本科生來課題組完成畢業設計。

 

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

中國-博士人才網發布

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