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遼寧中醫藥大學(博士后科研流動站)2025年上半年招收博士后簡章

時間:2025-06-09來源:中國博士人才網 作者:佚名

經學校研究決定,啟動遼寧中醫藥大學2025年上半年博士后招收工作,現將有關事宜通知如下:

一、招收原則

公平、公開、公正,擇優招收、保證質量。

二、設站學科

中醫學、中西醫結合、中藥學三個一級學科。

三、招收對象

具有醫藥及相關學科教育背景,品學兼優、身體健康,符合招收條件及招收計劃要求的2025年應屆博士畢業生和具有博士學位的非在職人員。

四、招收條件

(一)遵紀守法,品學兼優,學風優良,身體健康。

(二)原則上年齡不超過35周歲。

(三)原則上獲得博士學位不超過3年。應屆博士畢業生進站時未提交學位證的,進站半年內應將本人的博士學位證書原件交博管辦驗證,未提交博士學位證書原件的,做退站處理。

(四)能夠保證有充足時間從事博士后研究工作。

(五)學術業績達到下列條件之一:

1.以第一作者在本學科領域國際學術期刊上發表較高水平英文論文1篇;或在《中醫藥中文科技核心期刊分級目錄》T1區/本學科領域CSCD源期刊/CSSCI源期刊(含擴展版)/《中文核心期刊要目總覽》收錄期刊上發表學術論文1篇。

2.以第一作者申請并獲得授權的國家發明專利1項。

3.在本學科領域科學研究中具有獨特見解,作為主要完成人獲得市級及以上科技成果獎。

4.作為科研成果主要完成人,獲得科技成果轉化項目1項,且成果轉化金額達30萬元及以上。

(六)如年齡超過35周歲且在40周歲以內申請從事博士后研究工作的人員,必須具備以下條件之一:

1.攻讀博士學位期間獲得校級一等獎學金、校長獎學金或同級別獎學金。

2.現主持或作為主要成員承擔部省級及以上級別項目。

3.獲得部省級及以上級別獎勵。

4.獲得國際知名院校博士學位的外籍人員。

5.具備合作導師承擔的重大科研項目所急需的研究能力。

(七)學科交叉。本校畢業的博士,原則上申請進站學

科需與博士一級學科不同;如申請進入同一學科,招收名額等限制按國家有關要求執行。

五、在站要求

在站期間,需參加開題、中期考核、出站考核等具體工作,詳見《關于印發<遼寧中醫藥大學博士后工作管理辦法>等系列文件的通知(遼中醫校發〔2025〕35號)》。

六、待遇保障

(一)職工待遇

1.在站期間,享受學校職工待遇,博士后在站時間計算工作年限。

2.在站期間,可以參加職稱評審。

3.享受社會保險和住房公積金待遇。

(二)福利薪酬

1.專職博士后,實行崗位績效工資制度,不低于13萬/年。

2.師資博士后,享受年薪制(稅前,含五險個人繳納部分)。A檔:30萬/年;B檔:25萬/年;C檔:20萬/年。

3.卓越博士后:A類:12萬;B類:7.2萬;C類:4.8萬(按24個月發放,在站期間,按月發放;出站后,剩余部分一次性發放)。

4.科研啟動經費:師資博士后10萬元(社會科學類5萬元);其他博士后:2萬元。

(三)疊加資助經費

在站期間,博士后本人可申請下列項目,獲批后可享受疊加資助經費。

項目類型

主管部門

資助標準

國家資助博士后計劃

全國博管會

A類(博新計劃):每人每年28萬元(資助期為2年)+每人基金8萬元;

B類:每人每年18萬元(資助期為2年);

C類:每人每年12萬元(資助期為2年)。

 

博士后科研業績評估考核資助

 

 

全國博管會

 

一檔:每人10萬元;

二檔:每人6萬元:

三檔:每人4萬元。

香江學者計劃

全國博管會

每人36萬元人民幣+43.92萬港幣

(約合36萬元人民幣)

澳門青年學者計劃

全國博管會

每人36萬元人民幣+42萬澳門幣

(約合36萬元人民幣)

中德博士后交流項目

全國博管會

中方資助每人30萬元人民幣,德方按月資助每人1500歐元。

中國博士后科學基金面上資助

中國博士后科學基金會

 

自然科學8萬元;

社會科學5萬元。

 

 

中國博士后科學基金特別資助

 

中國博士后科學基金會

 

自然科學18萬元;

社會科學15萬元。

 

 

博士后優秀學術專著

出版資助

 

 

中國博士后科學基金會

 

 

每部專著平均約10萬元。

 

遼寧省“興遼英才”博士后儲備項目

遼寧省人社廳

全球排名前200高校博士畢業生全職從事博士后研究出站并留(來)遼工作人員,遼寧省給予30萬元獎勵。

 

沈陽市青年后備人才支持

沈陽市人力資源和社會保障局

 

對博士、碩士、本科高校畢業生給予16萬元、8萬元、4萬元的綜合補貼。

 

沈陽市博士后培養工程

沈陽市人力資源和社會保障局

符合沈陽市博士后培養工程資助條件(工作站或創新實踐基地聯合培養)的博士后人員,沈陽市給予每人每年10萬元資助,最多資助2年。

(四)業績績效

博士后在站期間的教學成果、科研成果可享受高水平成果獎勵。

七、有關說明

1.招收計劃。具體招收計劃參見《遼寧中醫藥大學(博士后科研流動站)2025年上半年博士后招收計劃》(附件1.1)。

2.師資博士后遴選。從擬(已)進站的博士后人員中遴選優秀的人員進入學校各類工作崗位工作,并按照《遼寧中醫藥大學師資博士后工作管理辦法(試行)》管理。具體崗位設置參見《遼寧中醫藥大學2025年上半年師資博士后遴選計劃信息表》(附件1.2)。

八、報名程序及要求

申請進站人員需提供下列材料:

1.書面申請及有關證明材料。包括:

(1)《遼寧中醫藥大學博士后申請表》(附件1.3,電子版及1份紙質版,紙質版A4雙面打印)。

有關要求:

申請進站人員、申報合作導師、培養單位意見、在職人員所在單位意見(僅在職人員填寫)處簽字、蓋章,除“學校意見”外,其它欄均須填寫完整。

(2)相關證明材料。包括:

發表論文情況需提供國家新聞出版署官方網站期刊檢索結果在線打印頁面,以及在維普、萬方等數據平臺打印論文檢索結果頁面,內容包含期刊名稱、論文題目、第一作者名稱、作者單位、發表時間等信息。外文期刊提供檢索證明,以及1份論文復印件,復印件包括封面、版權頁、目錄頁、正文頁;著作、基金、項目及專利等需提供相關證明材料原件及1份復印件。

2.博士學位證書原件及5份復印件或其它有關的有效證明文件(應屆畢業生可先遞交畢業單位提供的證明);如果進站6個月內未獲得博士學位證書,按國家博士后管理有關規定須作退站處理。

3.《遼寧中醫藥大學博士后研究人員進站考核評價表(考核審核版)》(附件1.4,電子版及1份紙質版;申請進站人員及申報合作導師處簽字)。

4.《遼寧中醫藥大學博士后研究人員進站考核評價表(匿名外審版)》(附件1.5,電子版及1份紙質版)。

5.《遼寧中醫藥大學博士后申請人簡況表》(附件1.6,電子版及1份紙質版;申請人表格右下方簽字,招收類型填寫“流動站自主招收”)。

6.個人簡歷(附件1.7,電子版及3份紙質版;簡歷中需體現本人取得的科研成果、主持的科研項目等科研信息)。

7.身份證原件及5份復印件。

8.專家推薦信(附件1.8,2份原件,A4雙面打印;推薦人需簽署本人姓名;其中1位推薦人需為申報學科領域內專家(正高級教授,且為博士生導師),1位推薦人需為申請人的博士生導師)。

9.國家相關機構出具的學歷、學位認證書(獲得國外博士學位的申請進站人員)原件及5份復印件。

10.《遼寧中醫藥大學博士后管理系列文件送達知曉承諾書》(附件1.9)(A4雙面打印,1份紙質版;申請進站人員和申報合作導師閱讀遼寧中醫藥大學博士后管理系列文件(附件2.1-2.7)并簽字)。

上述材料的掃描件(PDF版)和可供編輯的普通電子版(word或excel)分別壓縮成文件包以“申請人姓名+申報的流動站一級學科名稱+掃描/普通”命名發送至指定郵箱,紙質版所有材料裝在檔案袋中并在封皮注明申請人姓名、電話及申報的流動站一級學科名稱,提交至學校博士后管理辦公室。

九、評議

由學校博士后管理辦公室組織專家根據申請人員提供的材料,對其思想政治表現、科研能力、學術水平和已取得的科研成果等進行全面考核評議。同意招收者,由我校博士后管理辦公室上報遼寧省博士后工作服務中心,審核批準后正式聘用。

十、體檢要求

通過進站考核的申請進站人員須參加我校統一組織的體檢(以在職人員身份申請進站的人員除外)。要求如下:

體檢工作參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2016〕140號)、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業權利工作有關問題的通知》(人社廳發〔2010〕22號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)等有關規定組織實施。對身體有特殊要求的招聘崗位,參照《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)執行。

體檢由我校統一組織在具有公務員考錄和事業單位公開招聘體檢經驗的三級甲等醫院進行。擬進站博士后對體檢結論有疑問要求復檢的,可在接到體檢結論的7日內,以書面形式向我單位提出。另有規定的,從其規定。復檢將在擬進站博士后提出申請的7個工作日內安排。復檢內容為對體檢結論有影響的項目,復檢只能進行一次,體檢結果以復檢結論為準。體檢合格者確定為擬聘用博士后研究人員。

十一、報名時間及地點

報名材料準備時間:2025年5月30日-6月17日

報名材料報送時間:2025年6月18日9:00-16:00

材料報送地點:遼寧中醫藥大學機關12樓1230教師教學發展中心會議室

電子郵箱:lnzyrsc@126.com

聯系人:賈老師、金老師

聯系電話:024-31202572

 

附件:

1.1 遼寧中醫藥大學(博士后科研流動站)2025年上半年博士后招收計劃

1.2 遼寧中醫藥大學2025年上半年師資博士后遴選計劃信息表

1.3 遼寧中醫藥大學博士后申請表

1.4 遼寧中醫藥大學博士后研究人員進站考核評價表(考核審核版)

1.5 遼寧中醫藥大學博士后研究人員進站考核評價表(匿名外審版)

1.6 遼寧中醫藥大學博士后申請人簡況表

1.7 個人簡歷模板

1.8 專家推薦信

1.9 遼寧中醫藥大學博士后管理系列文件送達知曉承諾書

2.1 關于印發《遼寧中醫藥大學博士后工作管理辦法》等系列文件的通知(遼中醫校發〔2025〕35號)

2.2 關于印發《遼寧中醫藥大學博士后公寓管理辦法》的通知(遼中醫校發〔2022〕120號)

2.3 關于印發《遼寧中醫藥大學博士后科研啟動經費管理辦法》的通知(遼中醫校發〔2021〕56號)

2.4 關于修訂《遼寧中醫藥大學科學研究原始記錄管理辦法》的通知(遼中醫校發〔2021〕165號)

2.5 關于進一步加強博士后導師管理的通知(遼中醫辦發〔2020〕26號)

2.6 關于印發《遼寧中醫藥大學博士后合作導師指導行為準則》的通知(遼中醫校發〔2020〕136號)

2.7 關于印發《遼寧中醫藥大學學科建設成果評價指標體系(2023年版)》的通知(遼中醫校發〔2023〕135號)

 

附件【附件.zip

                         遼寧中醫藥大學人事處

                          2025年5月30日
 

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

 https://hr.lnutcm.edu.cn/info/1394/4216.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

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