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廣西大學“機械工程”博士后科研流動站2025年招聘博士后(含師資博士后)公告

時間:2025-07-04來源:中國博士人才網 作者:佚名

一、學校概況

廣西大學創建于1928年,是廣西唯一的國家“211工程”建設學校、“雙一流”建設高校、教育部和廣西壯族自治區人民政府“部區合建”高校。學校擁有1個“世界一流”建設學科、2個“部區合建”一流學科群,2個國家重點學科,1個國家重點(培育)學科,12個廣西一流學科,12個學科進入ESI全球排名前1%,其中工程學進入ESI全球排名前1‰;擁有19個一級學科博士學位授權點,3個博士專業學位授權點,14個博士后科研流動站,38個一級學科碩士學位授權點,26個碩士專業學位授權點;擁有國家重點實驗室、國家級國際科技合作基地、國家級高校引智平臺、教育部重點實驗室、教育部工程研究中心、教育部國別和區域研究基地等高水平科研平臺。

二、學院概況

廣西大學機械工程學院的前身是始建于1933年的廣西大學工學院機械學系,1997年與原廣西農業大學農業工程系合并。學院1978年首次招收機械制造碩士研究生和內燃機碩士研究生。1981年獲得機械制造二級學科全國首批碩士點,2018年獲得機械工程一級學科博士點,2023年獲批博士后科研流動站。學院的辦學層次覆蓋本、碩、博全過程的培養,現擁有機械工程一級學科博士點、1個一級學科碩士點(機械工程)、2個專業碩士點(機械、動力工程)和4個本科專業(機械設計制造及其自動化、機械電子工程、能源與動力工程、車輛工程)。

學院現有教職員工167人,其中專任教師103人,博士生導師34人(含兼職導師8人),高級職稱72人,擁有國家海外高層次人才專家、中國科學院百人計劃學者、全國優秀教師、享受國務院政府特殊津貼專家、八桂學者、廣西優秀專家、廣西十百千工程人選、廣西教學名師、自治區模范教師、自治區優秀教師、寶鋼優秀教師、廣西杰出青年基金獲得者、中國科協青年人才托舉工程人選、廣西高校百人計劃人選等一批高層次人才和優秀教師。

近年來,學院聚焦新能源載運工具、亞熱帶智能農機裝備、精密智造等重點方向,學院教師主持申獲國家重點研發計劃1項、國家自然科學基金40余項(含聯合基金重點項目2項);榮獲省部級科技成果獎17項,其中一等獎10項;獲省部級教學成果獎6項,發明專利轉化率24.85%,在全國高校排名前列,其中轉移轉化發明專利數與廣西的重點產業匹配度達48%,科技成果轉化表現突出。

詳情請見:https://me.gxu.edu.cn/xyjj/xygk.htm

三、平臺優勢

學院擁有國家實驗教學示范中心、國家虛擬仿真實驗教學中心、國家級工程教育實踐中心等國家級教學科研平臺,以及教育部工程研究中心、省部共建協同創新中心、廣西制造系統與先進制造技術重點實驗室等省部級平臺,已形成縱向協同的科研矩陣。學院配備了柔性制造系統、五軸數控加工中心、超快激光加工系統、機器人系統等1.3萬臺(套)先進儀器設備,總價值逾 2 億元,能夠為博士后從事高水平科研提供堅實的條件支撐。同時,與柳工、玉柴、廣西林科院等龍頭企業共建廣西高端工程裝備實驗室、廣西低碳智能動力實驗室、廣西林業實驗室等協同創新載體,建有大型工程實踐教育中心5 個、產學研基地30 余個,構建了充足的校企聯合攻關和成果轉化通道。

詳情請見:https://me.gxu.edu.cn/kygz/jypt.htm

四、招聘方向

全年招收博士后(含師資博士后),招聘方向主要包括:

(一)機械系統故障診斷與智能維護

(二)高端裝備機械傳動與非線性動力學

(三)增材制造、激光加工、擠壓鑄造等前沿制造技術

(四)工業機器人、仿生機器人、軟體機器人、水下機器人、醫療機器人等先進機器人裝備與機構學

(五)內燃機燃燒與排放控制

(六)新能源汽車與智能駕駛

(七)亞熱帶特色農林裝備

(八)人工智能與機械工程交叉方向

(九)其它交叉學科方向(歡迎自動化控制、航空航天、機器人、力學、電氣、計算機、電子信息、交通運輸等理工科專業的博士研究生,結合機械工程領域的關鍵技術需求應聘博士后。)

博士后合作導師名錄詳見:https://me.gxu.edu.cn/yjsgz/yjsds.htm

五、招收類型

(一)師資博士后:以補充、培養、選拔師資為主要目標,作為學校師資后備人才而招收的博士后。

(二)科研博士后:根據學科發展和科學研究需要而招收的具備創新能力培養潛力的博士后。

(三)項目博士后:入選國家博士后專項計劃(國家博士后引才項目、國家資助博士后研究人員計劃(A檔博新計劃、BC檔)、香江學者計劃、澳門青年學者計劃、中德博士后交流項目等)進入學校流動站工作的博士后。

六、招收條件

(一)具有良好的道德品質、身體素質和科研創新潛力;

(二)年齡不超過35周歲,獲得博士學位一般不超過3年;

(三)進站后人事檔案及人事關系轉入學校,全職從事博士后研究工作。

七、申請師資博士后條件

(一)進站時年齡原則上不超過32周歲;

(二)科研博士后進站滿6個月至24個月內,經答辯評審可轉為師資博士后;科研博士后進站滿6個月以上,獲得國家自然科學/社會科學基金項目或者入選國家博士后專項計劃,可申請、推薦轉為師資博士后。

(三)項目博士后進站滿6個月,可申請轉為師資博士后。

八、支持政策

類型

師資博士后

科研博士后

項目博士后

年薪享受期

最長30個月

24個月

按照項目資助期

綜合年薪(稅前)

提供高于學校助理教授崗位的薪酬待遇。

提供與學校助理教授崗位等同的薪酬待遇。

按照上級相關文件規定執行。在項目資助期內,學校按項目管理部門規定標準或比例給予資助。

符合資助條件并通過評審可疊加享受自治區的博士后專項經費支持。

科研資助

提供可立即開展工作所需的科研啟動經費。

按照入選項目相關規定予以資助。

住房安排

學校根據房源情況提供租賃住房約40平方米,若暫未安排住房的,每月發放生活補貼稅前800元。發放生活補貼時長和租賃住房期限,師資博士后累計不超過3年,科研博士后累計不超過2年,項目博士后累計不超過項目資助期(按學校最新住房管理政策文件執行)。

其他福利待遇

中國籍博士后享受與學校在職在編教職工同等的社會保險、住房公積金、體檢、工會福利、伙食補助等待遇;

外籍博士后由學校為其購買商業保險,享受與學校在職在編教職工同等的體檢、工會福利、伙食補助等待遇。

子女入學

在站期間,學校安排子女學前和義務教育階段入園入學。

職稱評審

工作業績達到學校職稱評審要求,可參加研究系列、高等學校教師系列職稱評審,評審指標單列。

對外交流

可根據科研需要申請出國(境)開展學術交流、合作研究。

項目申報

學校支持博士后申報各類人才項目、基金或博士后項目。

留校任教

(1)師資博士后出站考核結果為良好、優秀等次的,經入職評審,聘用為教學科研型專任教師,簽訂聘用合同,辦理事業編制入編手續。

(2)在站期間獲得學校副高級職稱的,聘用為副教授崗位;未獲得職稱的,聘用為預聘副教授崗位。

(3)按學校副教授崗位享受相應薪酬福利待遇和科研啟動經費。

九、招聘程序

(一)個人申請。登錄廣西大學招聘網(http://rszp.gxu.edu.cn/)進行網上報名 ,提交相應佐證材料。

(二)進站考核。合作導師、流動站審核--進站考核--報人力資源處。

(三)進站審批。人力資源處復審申請人相關材料--個人登錄“中國博士后”網站注冊個人信息并按要求上傳材料--學校審批--提交全國博管委審批。

(四)辦理進站手續,簽訂聘用合同。

十、聯系方式

聯系人:楊老師

電子郵箱:ychunl@gxu.edu.cn

電話:0771-3234980

通訊地址:廣西南寧市大學東路100號廣西大學機械工程學院,郵政編碼530004

學院網址:https://me.gxu.edu.cn/

信息來源于網絡,如有變更請以原發布者為準。

來源鏈接:

https://me.gxu.edu.cn/info/1002/4884.htm

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

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