深圳灣實驗室簡介

深圳灣實驗室（生命信息與生物醫藥廣東省實驗室）是廣東省、深圳市建設粵港澳國際科技創新中心和綜合性國家科學中心的重大戰略部署，是深圳建設中國特色社會主義先行示范區行動中，全力支持的重大創新載體。

深圳灣實驗室面向世界科技前沿和人民生命健康，緊緊圍繞國家戰略布局，以協同攻克生命健康重大科學難題為導向，以腫瘤、代謝與心血管、神經退行性、傳染性等重大疾病的預防、診斷和治療為焦點，以IT+BT融合及多學科交叉為特色，開展疾病機理、生命信息、創新藥物、醫學成像等領域研究。在深圳灣實驗室，重大疾病問題與前沿學科技術互為經緯，以科研單元矩陣式設計打破傳統學科界限，充分促進學科交叉優勢；以自由探索與協同攻關雙輪驅動，散點偵察與陣地突破的結合，對生命健康問題開展更全面且更精準的研究，實踐新型舉國體制科研新模式。

實驗室致力于營造高效的創新體系與蓬勃的創新生態，打造高精尖技術支撐平臺，推動創新要素高效配置的轉化研究范式，激發各類人才的創造性。實驗室聚集生命科學優勢力量，聯合建設粵港澳大灣區協同創新共同體，努力成為國際一流的科技創新高地。

研究所/中心簡介

請參見：https://www.szbl.ac.cn/scientificresearch/directlyins/79.html

課題組簡介

徐浩博士于2002年獲得華中農業大學學士學位，2012年獲得北京師范大學/北京生命科學研究所聯合培養博士學位，2012-2015年在北京生命科學研究所從事博士后研究。期間徐浩博士師從邵峰博士，主要研究先天免疫中病原菌與宿主相互拮抗的分子機制，例如細菌利用自身分泌的效應蛋白（OspF）抑制宿主的與抗菌相關的MAPK炎癥通路（Science， 2007），以及宿主利用自身的模式識別受體（Pyrin）識別病原菌感染造成的Rho家族蛋白翻譯后修飾從而喚醒抗菌免疫反應（Nature，2014）。 2015-2021年徐浩博士在紐約大學師從Dan. Littman博士進行博士后研究，聚焦獲得性免疫中T細胞的發育及分化。其部分工作揭示TGF-β信號通路下游分子（Arkadia）特異性地調控了誘導型調節性T細胞而不是輔助性T細胞17的分化，雖然二者都分化都需要上游TGF-β信號通路的激活（JEM，2021）。

徐浩博士實驗室的主要興趣為不同生理條件下，特別是病理條件下，不同生物組織的調節性T細胞與組織微環境互作影響的機制研究。其課題組未來研究方向主要包括：1）建立并利用多種自身免疫性疾病模型研究調節性T細胞的發育，分化，可塑性以及功能，并解析其自身固有通路與微環境互作的機制；2）利用自身免疫性疾病動物模型，研究調節性T細胞介導的免疫治療方法；3）解析固有TGF-β信號如何調節不同T細胞的發育，分化及功能；

徐浩博士的研究收錄于Cell Host & Microbe，EMBO J，JEM，PNAS，Nature以及Science等多種期刊。

（publication鏈接:

https://scholar.google.com/citations?hl=en&user=FqmZKwYAAAAJ）

招聘崗位介紹

崗位：研究助理（2-3人，工作地點：深圳）

崗位工作描述：

協助實驗項目負責人開展實驗。我們將提供專業細致的知識和實驗技術培訓，并為有能力和意愿者提供獨立承擔課題的機會。同時，深圳灣實驗室與高校合作，包括香港科技大學和南方科技大學，為優秀的研究助理提供進一步學習和攻讀學位的機會。

崗位要求：

1.生物相關背景，本科或碩士學歷（畢業3年之內的畢業生）。

2.對科學研究興趣濃厚，具有良好的邏輯思維能力，喜歡獨立思考和解決問題。具備良好的責任心和協作精神。

3.具備良好的英文寫作和文獻閱讀能力，有意愿工作兩年以上者優先。

應聘資料：

1.個人簡歷

2.求職信（簡單描述職位意向和科研興趣）

3.2-3份推薦信

福利待遇

1.薪資待遇：研究助理年薪15萬元以上。

2.基本保障：按照深圳市繳費比例上限繳納五險一金，享受帶薪年休假、節日慰問等福利；

3.特色福利：員工體檢、免費班車、節假日慰問、員工活動等；

4.科研環境：提供國際水準的研究條件，包括良好的工作環境、充足的研究經費、精良的實驗儀器和積極主動的工作氛圍；工作表現特別優秀的，有機會繼續在本課題組或推薦至其它實驗室深造。

5.人才補貼：實驗室全力協助申請國家、省、市級人才引進項目及補貼；

6.生活關懷：按照深圳市及實驗室規定，協助辦理落戶、申請公租房和子女入園/學等事宜。

7.深造機會：工作表現特別優秀的，有機會免試推薦參加深圳灣實驗室-香港大學/香港科技大學聯合培養博士生項目；

崗位：博士后（2人，工作地點：深圳）

崗位工作描述：

相對獨立地開展實驗并指導研究助理或學生的工作。

崗位要求：

1.已經獲得生命科學博士學歷。

2.在國際同行評審學術期刊上以第一作者（含共同）發表過科研論文。

3.具有優秀的學術道德，良好的責任心和協作精神。

應聘資料：

1.個人簡歷

2.求職信（簡單描述科研經歷和興趣）

3.2-3份推薦信

福利待遇

1.薪資待遇：提供具有競爭力的、可持續發展的優厚待遇，具體薪酬根據應聘者經歷和成果面議。博士后期間和出站待遇根據《深圳市博士后資助資金管理辦法》，享受各項深圳市政府補貼（補貼后年薪不低于35萬）；

2.基本保障：按照深圳市繳費比例上限繳納五險一金，享受帶薪年休假、節日慰問等福利；

3.特色福利：員工體檢、免費班車、節假日慰問、員工活動等；

4.科研環境：提供國際水準的研究條件，包括良好的工作環境、充足的研究經費、精良的實驗儀器和積極主動的工作氛圍；

5.人才補貼：實驗室全力協助申請國家、省、市級人才引進項目及補貼；

6.生活關懷：按照深圳市及實驗室規定，協助辦理落戶、申請公租房和子女入園/學等事宜。

聯系方式

聯系人：徐浩博士

聯系方式（郵箱/電話）：xuhao@szbl.ac.cn（郵件標題注明：應聘崗位+畢業學校+本人姓名 ）

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）