一、學院簡介
鄭州輕工業大學位于河南省會鄭州市，是河南省重點建設高校。建校以來，學校秉承“為之則易、不為則難”的校訓，抓住國家促進高等教育發展的歷史機遇，不斷開拓創新、砥礪奮進，經過40多年的發展，已經成為一所以工為主，工、理、文、藝、經、管、法、教、農等多學科協調發展的普通本科院校。
歷史沿革學校創建于1977年，原隸屬國家輕工業部；1998年轉屬河南省人民政府；2009年被列為河南省博士學位授予單位立項建設高校；2011年河南省人民政府和國家煙草專賣局簽約共建高校；2018年被確定為河南省博士學位授予重點立項建設單位；2018年12月經教育部批準，由鄭州輕工業學院更名為鄭州輕工業大學。
師資隊伍學校始終堅持辦學以人才為本、以教師為主體，大力推進人才強校戰略，匯聚和造就了一批高水平學科帶頭人和學術骨干。學校現有教職工2000余人。擁有雙聘院士、國家“國家高級人才計劃”人選、國家“萬人計劃”教學名師、河南省“百人計劃”人選、省級特聘教授、享受政府津貼專家、省管優秀專家、省級中青年骨干教師、省廳級以上學術技術帶頭人等200余人，形成了以院士及河南省特聘教授為核心，以學術造詣深厚的教授、博士為中堅，以中青年教師為支撐的專業技術職務、學歷層次和年齡結構比較合理，專兼結合，具有較高教學科研水平的師資隊伍。
二、政法學院招聘計劃
三、招聘對象及條件
（1）博士研究生(第一層次)
①第一學歷為全日制本科，原則上年齡在35周歲以下。
②本人須以第一作者（或導師為第一作者且本人為第二作者）在本專業公認的重要學術期刊正式發表本專業學術論文2篇及以上，或1篇在本研究領域內具有代表性的高水平研究論文。
（2）博士研究生（第二層次）
①第一學歷為全日制本科，年齡在35周歲以下（條件特別優秀者，年齡可適當放寬）。
②碩士、博士階段畢業于國內重點高校、中科院研究院所或國際知名高校、科研院所。
③業績條件應優于學校認定的業績突出優秀博士。
（3）優秀青年拔尖人才
重點院校博士畢業或具有國外博士研究生以上學習經歷，年齡在40周歲以下，學術成績突出，一般應具有相應領域正高級專業技術職務，經學校認定取得相關學術領域國內外公認的重要成就，具有領導相關學科方向在其前沿領域趕超國內、國際先進水平的能力，發展潛力較大，在3—5年能夠成為省級特聘教授等河南省拔尖人才乃至國家高端人才。
(4)高端人才
教育部“長江學者”特聘教授、國家自然科學基金杰出青年基金獲得者、國家“萬人計劃”杰出人才、國家“國家高級人才計劃”創新人才項目入選者；國家“百千萬人才工程”入選者、國家“萬人計劃”領軍人才、國家自然科學基金優秀青年基金獲得者、中原學者；國家“萬人計劃”青年拔尖人才、中國科學院“百人計劃”人選、河南省“百人計劃”人選。
四、引進待遇
（1）博士研究生（第一層次）
①安家費15萬元。
②提供科研啟動費（以項目資助形式）：工科、實驗性理科10萬元，文科、非實驗性理科5萬元。
③給予一次性購房補貼，一般優秀博士35萬元，業績突出的優秀博士40萬元。入校后提供3年家屬區免租金周轉住房。
④享受校聘副教授待遇3年。
⑤博士配偶工作問題。配偶原則上為全日制碩士研究生學歷且第一學歷為全日制本科者，可視校內崗位需求情況，按人事代理方式安排工作。
⑥幫助解決子女入學（小學、初中）問題。
（2）博士研究生（第二層次）
①安家費20萬元。
②提供科研啟動費（以項目資助形式）：工科、實驗性理科10萬元，文科、非實驗性理科5萬元。
③給予一次性購房補貼50萬元。入校后提供3年家屬區免租金周轉住房。
④享受校聘副教授待遇3年。
⑤博士配偶工作問題。配偶原則上為全日制碩士研究生學歷且第一學歷為全日制本科者，按人事代理方式安排工作。
⑥幫助解決子女入學（小學、初中）問題。
（3）優秀青年拔尖人才
①安家費50萬元，提供校內100平方米以上房源一套。
②根據學科需要，提供科研經費500萬元，配備必要的科研條件和工作助手。
③除正常工資、校內獎勵性績效工資外，可聘為校內一級特聘教授崗位5年，每年享受崗位津貼10萬元。
④根據河南省有關政策，安置配偶工作。
五、應聘辦法
應聘者需將個人電子簡歷發送至政法學院的電子郵箱：34449279@qq.com（電子簡歷按照以下規則命名：姓名+應聘學院+應聘學科），符合配偶安置條件者需附配偶電子簡歷、結婚證及相關學歷學位材料。
六、聯系方式
（一）學院聯系方式
聯系人：劉春兵
聯系電話：13598027712
聯系人：張宏英
聯系電話：13503868582
電子郵箱：34449279@qq.com
（二）學校人事處聯系方式
聯系人：荊老師、郭老師、劉老師
聯系電話：0371-86608209
學校網址：http://www.zzuli.edu.cn
學校招聘電子郵箱：zhaopin@zzuli.edu.cn
科學校區地址:鄭州市高新技術開發區科學大道136號
郵編:450001
東風校區地址:鄭州市金水區東風路5號
郵編:450002
鄭州輕工業大學位于河南省會鄭州市，是河南省重點建設高校。建校以來，學校秉承“為之則易、不為則難”的校訓，抓住國家促進高等教育發展的歷史機遇，不斷開拓創新、砥礪奮進，經過40多年的發展，已經成為一所以工為主，工、理、文、藝、經、管、法、教、農等多學科協調發展的普通本科院校。
歷史沿革學校創建于1977年，原隸屬國家輕工業部；1998年轉屬河南省人民政府；2009年被列為河南省博士學位授予單位立項建設高校；2011年河南省人民政府和國家煙草專賣局簽約共建高校；2018年被確定為河南省博士學位授予重點立項建設單位；2018年12月經教育部批準，由鄭州輕工業學院更名為鄭州輕工業大學。
師資隊伍學校始終堅持辦學以人才為本、以教師為主體，大力推進人才強校戰略，匯聚和造就了一批高水平學科帶頭人和學術骨干。學校現有教職工2000余人。擁有雙聘院士、國家“國家高級人才計劃”人選、國家“萬人計劃”教學名師、河南省“百人計劃”人選、省級特聘教授、享受政府津貼專家、省管優秀專家、省級中青年骨干教師、省廳級以上學術技術帶頭人等200余人，形成了以院士及河南省特聘教授為核心，以學術造詣深厚的教授、博士為中堅，以中青年教師為支撐的專業技術職務、學歷層次和年齡結構比較合理，專兼結合，具有較高教學科研水平的師資隊伍。
二、政法學院招聘計劃
| 單位 | 學科（方向、專業） | 招聘人數 | 聯系人/聯系方式 |
| 政法學院 | 社會學（社會學、社會政策、社會工作） | 1 |
劉春兵 13598027712 張宏英 13503868582 34449279@qq.com |
| 法學（民商法、經濟法、憲法與行政法、國際法、刑法方向） | 2 | ||
| 公共管理類 | 2 |
三、招聘對象及條件
（1）博士研究生(第一層次)
①第一學歷為全日制本科，原則上年齡在35周歲以下。
②本人須以第一作者（或導師為第一作者且本人為第二作者）在本專業公認的重要學術期刊正式發表本專業學術論文2篇及以上，或1篇在本研究領域內具有代表性的高水平研究論文。
（2）博士研究生（第二層次）
①第一學歷為全日制本科，年齡在35周歲以下（條件特別優秀者，年齡可適當放寬）。
②碩士、博士階段畢業于國內重點高校、中科院研究院所或國際知名高校、科研院所。
③業績條件應優于學校認定的業績突出優秀博士。
（3）優秀青年拔尖人才
重點院校博士畢業或具有國外博士研究生以上學習經歷，年齡在40周歲以下，學術成績突出，一般應具有相應領域正高級專業技術職務，經學校認定取得相關學術領域國內外公認的重要成就，具有領導相關學科方向在其前沿領域趕超國內、國際先進水平的能力，發展潛力較大，在3—5年能夠成為省級特聘教授等河南省拔尖人才乃至國家高端人才。
(4)高端人才
教育部“長江學者”特聘教授、國家自然科學基金杰出青年基金獲得者、國家“萬人計劃”杰出人才、國家“國家高級人才計劃”創新人才項目入選者；國家“百千萬人才工程”入選者、國家“萬人計劃”領軍人才、國家自然科學基金優秀青年基金獲得者、中原學者；國家“萬人計劃”青年拔尖人才、中國科學院“百人計劃”人選、河南省“百人計劃”人選。
四、引進待遇
（1）博士研究生（第一層次）
①安家費15萬元。
②提供科研啟動費（以項目資助形式）：工科、實驗性理科10萬元，文科、非實驗性理科5萬元。
③給予一次性購房補貼，一般優秀博士35萬元，業績突出的優秀博士40萬元。入校后提供3年家屬區免租金周轉住房。
④享受校聘副教授待遇3年。
⑤博士配偶工作問題。配偶原則上為全日制碩士研究生學歷且第一學歷為全日制本科者，可視校內崗位需求情況，按人事代理方式安排工作。
⑥幫助解決子女入學（小學、初中）問題。
（2）博士研究生（第二層次）
①安家費20萬元。
②提供科研啟動費（以項目資助形式）：工科、實驗性理科10萬元，文科、非實驗性理科5萬元。
③給予一次性購房補貼50萬元。入校后提供3年家屬區免租金周轉住房。
④享受校聘副教授待遇3年。
⑤博士配偶工作問題。配偶原則上為全日制碩士研究生學歷且第一學歷為全日制本科者，按人事代理方式安排工作。
⑥幫助解決子女入學（小學、初中）問題。
（3）優秀青年拔尖人才
①安家費50萬元，提供校內100平方米以上房源一套。
②根據學科需要，提供科研經費500萬元，配備必要的科研條件和工作助手。
③除正常工資、校內獎勵性績效工資外，可聘為校內一級特聘教授崗位5年，每年享受崗位津貼10萬元。
④根據河南省有關政策，安置配偶工作。
五、應聘辦法
應聘者需將個人電子簡歷發送至政法學院的電子郵箱：34449279@qq.com（電子簡歷按照以下規則命名：姓名+應聘學院+應聘學科），符合配偶安置條件者需附配偶電子簡歷、結婚證及相關學歷學位材料。
六、聯系方式
（一）學院聯系方式
聯系人：劉春兵
聯系電話：13598027712
聯系人：張宏英
聯系電話：13503868582
電子郵箱：34449279@qq.com
（二）學校人事處聯系方式
聯系人：荊老師、郭老師、劉老師
聯系電話：0371-86608209
學校網址：http://www.zzuli.edu.cn
學校招聘電子郵箱：zhaopin@zzuli.edu.cn
科學校區地址:鄭州市高新技術開發區科學大道136號
郵編:450001
東風校區地址:鄭州市金水區東風路5號
郵編:450002
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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