根據工作需要，經學校同意，面向社會公開招聘非事業編制合同制專任教師12名，現將具體招聘方案公告如下：
一、招聘崗位
二、組織領導
招聘工作在學校領導下進行，成立公開招聘工作小組。工作小組由人事處、紀委辦（監察處）、相關學院單位負責人組成，工作小組辦公室設在人事處，具體協調組織公開招聘工作事宜，校紀檢監察部門全程監督。
三、招聘原則
堅持德才兼備、綜合考評、公平競爭、擇優錄用的原則，確保招聘人員的綜合素質。
四、招聘條件
（一）擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，熱心教育事業。
（二）思想品德好，能以身作則，熱愛本職工作，為人師表。
（三）具有良好的溝通能力和團隊合作精神。
（四）學歷原則上為國內“985”“211”高校或知名專業院校畢業的全日制碩士研究生，或國外知名大學畢業的碩士研究生，第一學歷需為全日制本科（不含獨立學院、成人教育、民辦院校），且本科專業應與碩士專業一致。
（五）具備適應崗位要求的身體條件，體檢符合我省現行的教師資格申請人員體檢標準。年齡35周歲及以下（1984年4月30日及以后出生）。
（六）應屆畢業生必須于2019年7月30日前獲得畢業證和學位證。
五、招聘程序
（一）信息發布
湖南科技大學人事網（http://rsc.hnust.edu.cn）公開發布招聘信息。
（二）報名時間、地點、方式及要求
1.報名時間：2019年4月30日—2019年5月20日18：00。
2.報名方式：采取網上報名、現場審核的方式進行。符合招聘條件的應聘者須提交以下材料：
(1)應聘者如實填寫《湖南科技大學非事業編制人員公開招聘報名表》(以下簡稱《報名表》，需簽名)；并粘貼近期一寸彩照一張。
(2)二代身份證；各階段學歷、學位證書；取得境外學歷學位報考者應提交教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書及其他相關證件。
(3)應屆畢業生須提供學習成績單（加蓋學校公章）、畢業生推薦表、獲獎證書。
(4)已參加工作的報考者，需提交現工作單位人事主管部門出具的同意報考的證明(或與單位解除勞動合同關系的證明)。
應聘者須于2019年5月20日18：00前將《報名表》電子版、符合應聘條件的證明材料掃描件打包壓縮后統一命名為：“專業名稱—姓名”，發送E-mail至hnustrsc@126.com，（以郵件送達時間為準，逾期報名者視為不符合條件）,郵件主題注明“2019年公開招聘專任教師報名：×××(姓名)+專業”。通過網上報名且初審合格的人員必須在考試之前攜帶上述材料原件到湖南科技大學人事處人事調配科(立德樓425)進行現場審核。材料不齊，視為報名無效。
（三）資格審查
學校根據招聘崗位的要求對應聘人員進行報考資格及相關材料的資格審查。資格審查貫穿整個招聘的全過程，應聘者應對提交的材料真實性負責，如不符合崗位條件和要求的，一經核實，取消考試和聘用資格。通過資格審查的人員名單將在湖南科技大學人事處網頁公布，并以郵件方式通知。
（四）考試與考察
由專業所在學院根據專任教師招聘程序進行面試、試講和考察,考試時間、地點由各學院通知到資格審查合格人員。
（五）體檢與心理測試
根據應聘同一專業綜合成績排名先后，按專業招聘數1：1的比例確定參加體檢和心理測試人員。體檢標準及項目參照湖南省教師資格申請人員體檢標準及辦法執行。體檢機構為三甲及以上醫院,心理測試機構為湖南科技大學心理健康教育中心。體檢、心理測試不合格者，不予聘用。
（六）公示
根據考試、考察及體檢和心理測試結果，經招聘工作小組集體研究確定擬聘用人員，報學校審定。擬聘人員名單，在湖南科技大學人事網（http://rsc.hnust.edu.cn）公示7個工作日。
（七）聘用
經學校校長辦公會會議審定同意聘用的人員，辦理聘用手續。聘用人員與學校簽訂聘用合同，聘期三年，其中試用期兩個月，試用期滿考核合格后方可正式聘用。聘用人員待遇按照學校同類人員標準執行。
（八）聯系方式
地址：湖南省湘潭市桃園路湖南科技大學人事處（立德樓425）
電話：0731－58290012，聯系人：黃老師
郵政編碼：411201，電子郵箱：hnustrsc@126.com
網址：http://rsc.hnust.cn/
湖南科技大學人事處
2019年4月30日
一、招聘崗位
| 崗位類別 | 專業 | 招聘人數 | 專業要求 |
| 專任教師 | 建筑學 | 2 | 第一學歷為建筑類專業 |
| 城鄉規劃 | 1 | 第一學歷為城鄉（市）規劃專業 | |
| 風景園林 | 1 | 本碩專業為風景園林學或園林學 | |
| 視覺傳達設計 | 1 | 本科為視覺傳達專業，碩士為設計學專業（數字媒體設計方向） | |
| 廣告學 | 1 | 新媒體、數字設計、廣告學相關專業重點院校畢業 | |
| 英語 | 1 | ||
| 美術學 | 1 | 課程教學論 | |
| 繪畫 | 2 | 美術學；專業院校畢業，且本科與碩士的專業一致 | |
| 音樂學 | 1 | 音樂學、音樂表演（竹笛、通俗唱法），專業院校畢業，且本科與碩士的專業一致 | |
| 體育學 | 1 | ||
| 合計 | 12 |
招聘工作在學校領導下進行，成立公開招聘工作小組。工作小組由人事處、紀委辦（監察處）、相關學院單位負責人組成，工作小組辦公室設在人事處，具體協調組織公開招聘工作事宜，校紀檢監察部門全程監督。
三、招聘原則
堅持德才兼備、綜合考評、公平競爭、擇優錄用的原則，確保招聘人員的綜合素質。
四、招聘條件
（一）擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，熱心教育事業。
（二）思想品德好，能以身作則，熱愛本職工作，為人師表。
（三）具有良好的溝通能力和團隊合作精神。
（四）學歷原則上為國內“985”“211”高校或知名專業院校畢業的全日制碩士研究生，或國外知名大學畢業的碩士研究生，第一學歷需為全日制本科（不含獨立學院、成人教育、民辦院校），且本科專業應與碩士專業一致。
（五）具備適應崗位要求的身體條件，體檢符合我省現行的教師資格申請人員體檢標準。年齡35周歲及以下（1984年4月30日及以后出生）。
（六）應屆畢業生必須于2019年7月30日前獲得畢業證和學位證。
五、招聘程序
（一）信息發布
湖南科技大學人事網（http://rsc.hnust.edu.cn）公開發布招聘信息。
（二）報名時間、地點、方式及要求
1.報名時間：2019年4月30日—2019年5月20日18：00。
2.報名方式：采取網上報名、現場審核的方式進行。符合招聘條件的應聘者須提交以下材料：
(1)應聘者如實填寫《湖南科技大學非事業編制人員公開招聘報名表》(以下簡稱《報名表》，需簽名)；并粘貼近期一寸彩照一張。
(2)二代身份證；各階段學歷、學位證書；取得境外學歷學位報考者應提交教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書及其他相關證件。
(3)應屆畢業生須提供學習成績單（加蓋學校公章）、畢業生推薦表、獲獎證書。
(4)已參加工作的報考者，需提交現工作單位人事主管部門出具的同意報考的證明(或與單位解除勞動合同關系的證明)。
應聘者須于2019年5月20日18：00前將《報名表》電子版、符合應聘條件的證明材料掃描件打包壓縮后統一命名為：“專業名稱—姓名”，發送E-mail至hnustrsc@126.com，（以郵件送達時間為準，逾期報名者視為不符合條件）,郵件主題注明“2019年公開招聘專任教師報名：×××(姓名)+專業”。通過網上報名且初審合格的人員必須在考試之前攜帶上述材料原件到湖南科技大學人事處人事調配科(立德樓425)進行現場審核。材料不齊，視為報名無效。
（三）資格審查
學校根據招聘崗位的要求對應聘人員進行報考資格及相關材料的資格審查。資格審查貫穿整個招聘的全過程，應聘者應對提交的材料真實性負責，如不符合崗位條件和要求的，一經核實，取消考試和聘用資格。通過資格審查的人員名單將在湖南科技大學人事處網頁公布，并以郵件方式通知。
（四）考試與考察
由專業所在學院根據專任教師招聘程序進行面試、試講和考察,考試時間、地點由各學院通知到資格審查合格人員。
（五）體檢與心理測試
根據應聘同一專業綜合成績排名先后，按專業招聘數1：1的比例確定參加體檢和心理測試人員。體檢標準及項目參照湖南省教師資格申請人員體檢標準及辦法執行。體檢機構為三甲及以上醫院,心理測試機構為湖南科技大學心理健康教育中心。體檢、心理測試不合格者，不予聘用。
（六）公示
根據考試、考察及體檢和心理測試結果，經招聘工作小組集體研究確定擬聘用人員，報學校審定。擬聘人員名單，在湖南科技大學人事網（http://rsc.hnust.edu.cn）公示7個工作日。
（七）聘用
經學校校長辦公會會議審定同意聘用的人員，辦理聘用手續。聘用人員與學校簽訂聘用合同，聘期三年，其中試用期兩個月，試用期滿考核合格后方可正式聘用。聘用人員待遇按照學校同類人員標準執行。
（八）聯系方式
地址：湖南省湘潭市桃園路湖南科技大學人事處（立德樓425）
電話：0731－58290012，聯系人：黃老師
郵政編碼：411201，電子郵箱：hnustrsc@126.com
網址：http://rsc.hnust.cn/
湖南科技大學人事處
2019年4月30日
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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