湘潭大學創辦于1958年，是黨和國家及人民軍隊的主要締造者、一代偉人毛澤東同志親自倡導創辦的綜合性全國重點大學。學校是湖南省人民政府與教育部共建高校，是湖南省人民政府與國家國防科技工業局共建高校。

因工作需要，面向社會公開招聘合同制碩士專任教師5名。現將具體招聘方案公告如下：

一、組織領導

學校成立公開招聘工作領導小組，領導小組辦公室設湘潭大學人事處，具體負責招聘工作的組織、實施、協調等事宜。學校監察部門全程參與監督。

二、招聘原則

（一）堅持德才兼備、以德為先的用人標準；

（二）堅持公開、平等、競爭、擇優的原則；

（三）堅持工作需要、人崗相適，注重綜合能力和專業知識相結合。

三、招聘條件

（一）具有中華人民共和國國籍；

（二）遵守中華人民共和國憲法和法律；

（三）具有良好的品行和職業道德；

（四）具備崗位所需的專業或技能條件，崗位所要求的專業以教育部學科專業目錄為準；

（五）適應崗位要求的身體條件；

（六）崗位所需要的其他條件。

有下列情形之一的人員，不得報名應聘：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員；

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員；

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未作出結論的人員；

4.在各級各類事業單位公開招聘中因違反《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》被記入事業單位公開招聘應聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員；

5.法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

四、招聘崗位、計劃及要求

此次招聘合同制碩士專任教師崗位3個；招聘計劃5名，全部為專業技術崗位（詳見附件）。

五、招聘程序

（一）發布信息

招聘信息通過湘潭大學網站人事處網頁“湘潭大學公開招聘系統”（http://zp.xtu.edu.cn/）面向社會公開發布。

（二）報名

1.報名時間

6月5日08:00至6月17日23:59止。

2.報名方式

采取網上報名后現場資格確認的方式，每人限報一個崗位，多報則取消應聘資格。

請應聘人員進入湘潭大學網站人事處網頁，點擊“湘潭大學公開招聘系統”(http://zp.xtu.edu.cn/)找到對應崗位報名(不接受其他方式報名)，同時將身份證、學歷、學位證明材料(含第一學歷、學位證明材料，2019年應屆碩士畢業生須提供學校蓋章的學校推薦信或就業推薦表，國（境）外高校就讀的2019年應屆碩士畢業生須提供入學證明材料和就讀學校開具的學籍證明)、獎勵證書、外語等級證書及應聘崗位所要求的相關材料電子文檔上傳。上傳文件大小不超過2M。

應聘人員提供的應聘材料須真實有效，如有弄虛作假的，取消應聘資格。

3.相關要求

應聘人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位）。出國留學人員學歷應通過教育部相關部門的學歷認證。以上學歷學位證書（學歷認證）必須于2019年8月31日前取得。未在規定期限內取得的則取消聘用資格。

（三）資格審查

依據崗位招聘條件對應聘人員進行資格審查。通過資格審查人員名單于2019年6月18日在湘潭大學網站人事處網頁“湘潭大學公開招聘系統”公布,現場資格確認時間為2019年6月19-20日，現場資格確認地點及注意事項另行通知，現場資格確認須攜帶身份證、學歷、學位證明材料(含第一學歷、學位證明材料，2019年應屆碩士畢業生須攜帶有學校蓋章的學校推薦信或就業推薦表，國（境）外高校就讀的2019年應屆碩士畢業生須攜帶入學證明材料和就讀學校開具的學籍證明)、獎勵證書、外語等級證書及應聘崗位所要求的相關材料原件及復印件一式一份。

資格審查貫穿公開招聘全過程。任一環節發現應聘人員提供的相關材料不實或弄虛作假，一經查實，即取消考試或聘用資格。

（四）考試

1.開考比例

崗位有效報名人數與招聘計劃的比例原則上不低于3:1。對少數專業特殊或確實難以形成競爭的崗位，經報請學校同意后，根據實際情況適當降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試方式

（1）所有崗位采取試教和面試相結合的方式進行,按百分制折算成綜合成績,其中試教占綜合成績的60%，面試占綜合成績的40%。

試教:如通過現場資格確認人數未達到崗位招聘計劃數的10倍,通過現場資格確認的應聘人員全部參加試教;如通過現場資格確認人數達到崗位招聘計劃數10倍以上的（含本數，下同），將增加筆試環節,通過現場資格確認的應聘人員全部參加筆試。筆試內容為應聘崗位專業基礎知識，筆試成績不計入綜合成績，僅作為試教的入圍條件；同時根據筆試成績排名先后按崗位招聘數1：3的比例確定試教入圍人員，分數并列者一并入圍。

試教采取授課的方式進行，主要考核應聘人員的專業知識、應變能力、課堂控制力等基本能力素質，總分100分。試教成績在60分以上(含本數，下同)者方可進入面試環節。

面試采取結構化方式進行,主要測評應聘人員的綜合分析能力、計劃組織協調能力、人際溝通能力、臨場應變能力、語言表達能力等，總分100分。

（2）所有崗位均設置綜合成績合格分數線為60分（含60分），如應聘同一崗位所有人員都達不到合格分數線，取消該崗位招聘計劃。

公開招聘考試時間及各環節成績等在湘潭大學網站人事處網頁“湘潭大學公開招聘系統”招聘公告中予以公布，請應聘人員密切關注。

（五）體檢與考察

根據應聘同一崗位綜合成績（綜合成績相同的以試教成績排名為準）排名先后，按崗位招聘數1：1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務員錄用標準執行。

體檢合格者進入考察環節，主要考察遵紀守法、思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況，并對應聘人員資格條件進行復查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者，根據實際情況按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補，遞補最多不超過2次。

六、公示

根據綜合成績、體檢和考察結果，經公開招聘工作領導小組集體研究確定擬聘用人員，報學校審定。經審查合格的擬聘用人員名單在湘潭大學網站人事處網頁“湘潭大學公開招聘系統”公告欄公示7個工作日。

七、聘用及待遇

（一）公示無異議的，辦理校內聘用手續，按校聘合同制方式用工，聘期3年（實行試用期，試用期包含在聘期合同期內），聘期內享受校內同類人員同等待遇。

（二）如受聘人員為在職人員的，應先與原單位解除人事勞動關系，并提供本人與原單位解除（或終止）人事勞動關系證明后，方可辦理入職手續。

咨詢電話：0731－58293862（湘潭大學人事處 ）

舉報電話：0731－58292015（湘潭大學監察處）

 湘 潭 大 學

2019年5月26日

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）