根據學校《關于下達2019年人員補充的通知》、《吉林大學新聘人員聘用管理暫行辦法（修訂）》的相關規定，結合基礎醫學院需要，按照學校統一安排，吉林大學基礎學院公開面向社會招聘專業技術人員2名，人體解剖學系專業技術人員1名，管理人員1名，現將有關事項公布如下。
一、基本條件要求
（一）遵守中華人民共和國法律，政治素質過硬，具有良好的職業道德，具備履行崗位職責的能力，遵紀守法，愛崗敬業，善于合作。
（二）應聘人員須具有碩士研究生及以上學歷并獲得相應學位（含應屆畢業生，但須于2019年9月30日前取得學歷學位證書），初始學歷應為本科畢業并獲學士學位。
（三）年齡要求：
1.專業技術人員
應為35周歲以下（1984年7月1日以后出生）；具有博士研究生學歷并取得博士學位，或者具有中級專業技術職務的（須提供受聘證明），年齡可放寬為40周歲以下（1979年7月1日以后出生）；博士后研究出站，或者具有高級專業技術職務的（須提供受聘證明），年齡可放寬為45周歲以下（1974年7月1日以后出生）。
2.管理人員
應為30周歲以下（1989年7月1日以后出生）；具有博士研究生學歷并取得博士學位，年齡可放寬為35周歲以下（1984年7月1日以后出生）。
（四）身心健康，能夠適應所在崗位的工作要求。
二、招聘崗位及具體條件
招聘崗位一：
需求序列：實驗/工程
專業要求：醫學相關專業
學歷學位：研究生碩士及以上
需求數量：2人
招聘崗位二：
需求序列：人體解剖學系-實驗/工程
專業要求：醫學相關專業
學歷學位：醫學、生物學等專業的全日制本科畢業
需求數量：1人
招聘崗位三：
需求序列：管理崗位
專業要求：醫學相關專業者優先
學歷學位：研究生碩士及以上
需求數量：1人
三、報名
報名人員需將以下資料的壓縮文件包發送至bmc@jlu.edu.cn,壓縮文件包應命名為“基礎醫學院+崗位+姓名 ”（文件大小須小于10M），本年度專業技術人員和管理人員招聘不再進行現場報名。
1.填寫《2019年吉林大學招聘專業技術人員報名表》，本人簽字、粘貼近期彩色免冠照片后掃描成PDF文檔。
2.全部高等教育學歷、學位證書及學信網下載的相關學歷認證報告（以上材料均需制作為PDF文檔，圖文清晰可辨即可，分辨率小于等于300dpi為宜）。
3.近期彩色免冠照片（小于100K），文件名應為本人姓名。
報名截止時間為2019年3月31日24:00時，提交材料不齊全者視為放棄報名。
四、資格初審與公示
吉林大學基礎醫學院將根據應聘人員提交的電子版報名材料進行資格初審，完成后將通過資格初審人員材料報送學校人社處。4月9日之前，學校將資格初審合格人員信息在吉林大學主頁（網址www.jlu.edu.cn）通知公告欄進行公示，同時公布領取準考證時間地點。學校不再以其他方式通知。
五、考試內容和形式
考試分為基本素養考查、綜合能力考核和用人單位考核。
（一）基本素養考查
1.筆試科目：①職業能力傾向測驗②綜合應用能力。
2.筆試時間：2019年4月13日（周六），具體時間詳見準考證。
3.計分標準：采用百分制計算應聘人員的成績，職業能力傾向測驗、綜合應用能力各占50%。
4.確定進入綜合能力考核環節人選：學校根據筆試成績，按照一定原則和比例確定進入綜合能力考核環節人選。對于無合格人選的崗位，取消補充計劃。
5.公示：學校在吉林大學主頁（網址www.jlu.edu.cn）通知公告欄公示進入綜合能力考核人員及其他相關事項，學校不再以其他方式通知。
（二）綜合能力考核
綜合能力考核為綜合能力測試。
1.綜合能力測試分為英語綜合能力測試和計算機基礎操作測試，為通過性測試。應聘人員通過綜合能力考核后方可進入用人單位考核環節。
2.公示：學校在吉林大學主頁（網址www.jlu.edu.cn）通知公告欄公示進入用人單位考核人員及其他相關事項，學校不再以其他方式通知。
（三）用人單位考核
1.吉林大學基礎醫學院進行資格審查。進入用人單位考核人員須攜帶身份證、全部高等教育學歷、學位證書原件及復印件（應屆畢業生由所在學校提供在讀證明）等材料,到我處進行學歷資格審查。對于學歷及專業與所填《2019年吉林大學招聘專業技術人員報名表》不符的或其他隱瞞、虛報個人真實情況的，學校將取消其應聘資格。
2.基礎醫學院按學校相關要求，進行招聘崗位的考核工作，考核時間另行通知。
六、確定擬聘人選
基礎醫學院根據考核結果，擇優確定擬聘人選，報學校審批。
七、公示
學校對擬聘用人員名單進行公示。公示后無異議的、或雖有異議但不影響聘用的，辦理入職手續。
八、相關待遇
學校對新聘用專業技術人員實行A類人事代理方式管理，具體按照有關規定執行。
聯系人：方老師
聯系電話：85619463
聯系地址：長春市新民大街126號309室
吉林大學基礎醫學院
2019年3月25日
一、基本條件要求
（一）遵守中華人民共和國法律，政治素質過硬，具有良好的職業道德，具備履行崗位職責的能力，遵紀守法，愛崗敬業，善于合作。
（二）應聘人員須具有碩士研究生及以上學歷并獲得相應學位（含應屆畢業生，但須于2019年9月30日前取得學歷學位證書），初始學歷應為本科畢業并獲學士學位。
（三）年齡要求：
1.專業技術人員
應為35周歲以下（1984年7月1日以后出生）；具有博士研究生學歷并取得博士學位，或者具有中級專業技術職務的（須提供受聘證明），年齡可放寬為40周歲以下（1979年7月1日以后出生）；博士后研究出站，或者具有高級專業技術職務的（須提供受聘證明），年齡可放寬為45周歲以下（1974年7月1日以后出生）。
2.管理人員
應為30周歲以下（1989年7月1日以后出生）；具有博士研究生學歷并取得博士學位，年齡可放寬為35周歲以下（1984年7月1日以后出生）。
（四）身心健康，能夠適應所在崗位的工作要求。
二、招聘崗位及具體條件
招聘崗位一：
需求序列：實驗/工程
專業要求：醫學相關專業
學歷學位：研究生碩士及以上
需求數量：2人
招聘崗位二：
需求序列：人體解剖學系-實驗/工程
專業要求：醫學相關專業
學歷學位：醫學、生物學等專業的全日制本科畢業
需求數量：1人
招聘崗位三：
需求序列：管理崗位
專業要求：醫學相關專業者優先
學歷學位：研究生碩士及以上
需求數量：1人
三、報名
報名人員需將以下資料的壓縮文件包發送至bmc@jlu.edu.cn,壓縮文件包應命名為“基礎醫學院+崗位+姓名 ”（文件大小須小于10M），本年度專業技術人員和管理人員招聘不再進行現場報名。
1.填寫《2019年吉林大學招聘專業技術人員報名表》，本人簽字、粘貼近期彩色免冠照片后掃描成PDF文檔。
2.全部高等教育學歷、學位證書及學信網下載的相關學歷認證報告（以上材料均需制作為PDF文檔，圖文清晰可辨即可，分辨率小于等于300dpi為宜）。
3.近期彩色免冠照片（小于100K），文件名應為本人姓名。
報名截止時間為2019年3月31日24:00時，提交材料不齊全者視為放棄報名。
四、資格初審與公示
吉林大學基礎醫學院將根據應聘人員提交的電子版報名材料進行資格初審，完成后將通過資格初審人員材料報送學校人社處。4月9日之前，學校將資格初審合格人員信息在吉林大學主頁（網址www.jlu.edu.cn）通知公告欄進行公示，同時公布領取準考證時間地點。學校不再以其他方式通知。
五、考試內容和形式
考試分為基本素養考查、綜合能力考核和用人單位考核。
（一）基本素養考查
1.筆試科目：①職業能力傾向測驗②綜合應用能力。
2.筆試時間：2019年4月13日（周六），具體時間詳見準考證。
3.計分標準：采用百分制計算應聘人員的成績，職業能力傾向測驗、綜合應用能力各占50%。
4.確定進入綜合能力考核環節人選：學校根據筆試成績，按照一定原則和比例確定進入綜合能力考核環節人選。對于無合格人選的崗位，取消補充計劃。
5.公示：學校在吉林大學主頁（網址www.jlu.edu.cn）通知公告欄公示進入綜合能力考核人員及其他相關事項，學校不再以其他方式通知。
（二）綜合能力考核
綜合能力考核為綜合能力測試。
1.綜合能力測試分為英語綜合能力測試和計算機基礎操作測試，為通過性測試。應聘人員通過綜合能力考核后方可進入用人單位考核環節。
2.公示：學校在吉林大學主頁（網址www.jlu.edu.cn）通知公告欄公示進入用人單位考核人員及其他相關事項，學校不再以其他方式通知。
（三）用人單位考核
1.吉林大學基礎醫學院進行資格審查。進入用人單位考核人員須攜帶身份證、全部高等教育學歷、學位證書原件及復印件（應屆畢業生由所在學校提供在讀證明）等材料,到我處進行學歷資格審查。對于學歷及專業與所填《2019年吉林大學招聘專業技術人員報名表》不符的或其他隱瞞、虛報個人真實情況的，學校將取消其應聘資格。
2.基礎醫學院按學校相關要求，進行招聘崗位的考核工作，考核時間另行通知。
六、確定擬聘人選
基礎醫學院根據考核結果，擇優確定擬聘人選，報學校審批。
七、公示
學校對擬聘用人員名單進行公示。公示后無異議的、或雖有異議但不影響聘用的，辦理入職手續。
八、相關待遇
學校對新聘用專業技術人員實行A類人事代理方式管理，具體按照有關規定執行。
聯系人：方老師
聯系電話：85619463
聯系地址：長春市新民大街126號309室
吉林大學基礎醫學院
2019年3月25日
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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