序號

崗位名稱

人數

學歷

專業

任職要求

崗位職責

薪酬（月薪）

1

生殖臨床醫生

6

碩士及以上

生殖醫學

1、碩士及以上學歷，有規培證；

2、有一定溝通能力，踏實好學；

3、有責任心。

經過培養后勝任可門診咨詢、促排卵、B超、手術等工作。

10K-20k

2

男科醫師

2

碩士及以上

臨床醫學/泌尿外科學

1、可以獨立完成膀胱鏡檢查術、膀胱鏡下雙J管拔除術、包皮環切術等；

2、有有良好的醫患溝通能力和醫療文書書寫能力；

3、能夠逐漸承擔生殖男科門診工作

1、負責泌尿外科住院病人管理;

2、泌尿外科門診手術;

3、生殖男科門診工作。

10K-20k

3

免疫診療科醫生

1

碩士及以上

婦產科/內分泌/中西醫結合

1、精通婦產科知識，熟悉生殖內分泌，熟悉掌握婦科檢查、探宮術，能讀懂B超、HSG等報告及其原理，獨立完成病歷書寫；

2、溝通能力強，掌握與患者溝通技巧；書寫病歷調理清晰、簡明；診療思維縝密，細心；掌握婦產科常規技能及臨床診療方案；

3、熟悉醫院的組織架構；掌握生殖免疫知識；掌握復發性流產及反復種植失敗患者的臨床診療方案；掌握子宮內膜活檢、宮腔灌注以常規B超操作；

4、碩士及以上學歷，婦產科/中西醫結合專業背景，持執業醫師證、醫師規培證、職稱證書等。

1、掌握生殖免疫學、生殖內分泌、婦產科的基本理論和適合進行生殖免疫專項檢查的指征，能將免疫干預治療熟練運用于臨床工作中；

2、對病人進行病史詢問、診斷，嚴格按復發性流產或反復胚胎種植失敗診斷標準，判斷患者是否符合生殖免疫專項檢查，做好檢查前準備、簽署相關知情同意書，根據檢查結果制訂個體化的治療方案；

3、嚴格執行各項規章制度、管理程序及技術操作規程，嚴防差錯、事故；

4、認真完成復發性流產與反復胚胎種植失敗診療中心總負責人和臨床負責人委托的工作，并及時匯報工作情況。

10K-20k

4

婦科住院醫生

3

本科及以上

臨床醫學/婦產科學

1、本科以上學歷，婦產科專業；

2、有一定的婦產科手術操作及科研能力者優先；

3、要求執業醫師，有規培證。

1、按照指南、共識、患者的個體情況及內部要求，在科主任和上級醫師業務指導下，為患者提供規范化的醫療服務。

2、參與學科診療規范及流程的制定完善。

3、參與患者的健康管理及檔案管理。

10K-15k

5

中醫醫生

1

本科及以上

中醫兒科/中醫婦科/針灸推拿

1.碩士及以上學歷，中醫婦科學專業應屆畢業生；

2.有工作經驗可放寬至中醫本科學歷。

負責中醫館日常診療工作

8K-13K

6

針灸推拿醫生

1

本科及以上

針灸推拿

大學本科及以上學歷，相關專業，有相關實習經驗優先

負責中醫館日常針灸推拿診療工作

8K-13K

7

放射科技師

1

大專及以上

影像專業

1、本科及以上學歷；

2、醫學影像專業；

3、有醫師資格證；

4、能夠獨立完成放射科日常工作；

5、有大型設備上崗證優先。

完成放射科日常工作

9K-15k

8

放射科醫師

1

大專及以上

影像專業

1、本科及以上學歷；

2、醫學影像專業；

3、有醫師資格證；

4、能夠獨立完成放射科日常工作；

6、有大型設備上崗證優先。

完成放射科日常工作

面議

9

檢驗

3

本科及以上

檢驗/免疫學/遺傳學

1.大專及以上學歷，醫學檢驗或臨床診斷學專業；

2.具有臨床檢驗工作經歷并有相應資質，熟悉檢驗工作流程和各類檢測；

3.具有較強的執行力，誠信、嚴謹、細心、有良好的溝通能力、操作技能及科研思維。

1.進行常規的檢驗工作

2.協助科主任進行相關管理事務的推進

3.負責科室相關業務的流程梳理及數據分析

7K-15K

10

專職科研人員

2

博士

生物學/免疫學/基礎醫學

1.具備優秀的英文聽說讀寫能力，能獨立完成英文論文及專利的寫作，能熟練運用英語進行技術交流；

2.以第一作者發表SCI>=5優先。

1.以子宮內膜及母胎免疫學臨床轉化研究主線；

2.開展基于單細胞測序及免疫細胞治療的轉化研究；

3.參與臨床討論，深入臨床，為臨床技術改進提供智力支持；

4.獨立申請科研項目；

5.發表高水平論文或專利。

年薪30w-42w

11

科研助理

2

碩士及以上

藥學/生理學/生理病理學/遺傳學/生物學/生物化學/內分泌學/藥理學

1.工作積極認真負責，良好的團隊精神；

2.執行能力、溝通能力；

3.具備優秀的英文聽說讀寫能力，能獨立完成英文論文及專利的寫作，能熟練運用英語進行技術交流。

1.協助PI及博士后開展生殖內分泌、生殖免疫學應用基礎及轉化研究；

2.參與臨床診療工作、臨床業務基礎學習，為臨床技術更新提供智力支持。

12K-20k

12

科研管理

1

本科及以上

生物/醫學/分析化學

1.大專及以上學歷；

2.年齡在30歲以下；

3.有GCP管理經驗、臨床研究管理經驗或科研平臺管理經驗者優先；

4.吃苦耐勞。

1.負責臨床研究管理工作，

2.參與GCP資質申請和維護工作；

3.科研平臺管理工作；

4.上級交代的其他工作。

7K-9K

13

科研助理

5

本科及以上

生物學/生物技術/藥學

1.本科學歷，生物學、生物技術、藥學等專業；

2.應屆畢業生，工作積極主動。

1.負責實驗操作；

2.負責實驗儀器設備管理；

3.負責動物實驗；

4.完成上級領導交代的其他工作。

7K-9K

14

護士（科研協助）

1

大專及以上

護理

1.大專學歷，護理相關專業；

2.應屆畢業生，工作積極主動。

1.負責PRP等生物制品制備；

2.完成上級交代的其他任務。

6K-8k

15

護士

5

大專及以上

護理

1、學歷：大專及以上；

2、形象好，凈身高160cm及以上；

3、能吃苦，有責任心

負責相關臨床護理工作

6K-8k

16

文員

3

大專及以上

不限

1、學歷：大專及以上；

2、形象好，凈身高160cm及以上；

3、能吃苦，有責任心。

負責相關臨床記錄工作

5K-8k

17

系統運維工程師

1

本科及以上

計算機

1.本科學歷，30歲以下，計算機相關專業；

2.熟練操作Windows、Linux服務器；

3.熟悉VMware等虛擬化系統；

4.熟悉編寫腳本，熟練使用nginx；

5.熟悉jenkins、Docker、Git;

6.會使⽤ELK框架，會配置和優化Elasticsearch集群策略。

1.負責管理各類服務器，監控并處理各類服務器問題；

2.負責各種devops的⼯具鏈和微服務的安裝、部署和配置；

3.負責自研軟件的⾃動化部署、運維、對接⽇志、編寫部署說明等；

4.負責部分網絡安全配置⼯作等；

5.負責各類運維文檔及相關工作技術文檔的撰寫工作。

9K-12K

18

軟件工程師（開發）

1

大專及以上

軟件工程相關專業

1.大專以上學歷，軟件工程相關專業；

2.精通C#，熟悉.NET框架(Asp.NetMVC、EntityFramework、Linq、netcore、webapi等)；

3.熟悉使用mysql、sqlServer數據庫；

4.良好的邏輯能力、學習能力和內驅力，有團隊合作意識。

1.負責開發以及維護醫院相關信息化軟件；

2.負責醫院信息化軟件與其他第三方軟件的接口制作。

8K-12K

19

醫保物價干事

1

大專及以上

臨床醫學/醫院管理

1、本科及以上學歷；

2.有醫院醫保相關工作經驗。

1、負責全院有關醫保物價政策的宣傳和培訓工作；

2、制定本院的醫保管理制度，監督、指導、協調全院各科醫保制度的執行；

3、負責醫院醫療收費監督管理和協調；

4、投訴接待

5、醫保日常工作

6、迎接檢查

8K-15K

20

護理部干事（院感方向）

1

本科及以上

護理專業

1、本科及以上學歷，護理專業；

2、具有護理或院感相關工作經歷，接受優秀應屆畢業生；

3、了解護理、院感相關法律、規范、標準。

1、發揮助手和參謀作用，做好協調管理工作，配合制訂工作計劃和總結，承辦日常事務；

2、深入科室督促檢查各項護理工作的落實，參與護理查房工作，發現問題及時向護理部主任匯報，提出改進意見；

3、及時了解護理學科發展動態，向主任提供信息資料和管理建議；

4、參與組織護理部所屬人員的學習培訓和考核；

5、負責護理部有關會議、事宜的申請、通知和各種會議記錄、整理、歸檔工作；

6、負責護理部有關文件的打印、復印、分發等工作，協助主任完成一些文字書寫工作；

7、對病區、科室上交的各類護理統計數據進行匯總、錄入、存檔；

8、負責護士注冊、變更、延續等事宜；

9、負責接待參觀、來訪、指導及來電、來信的處理工作；

10、負責護理部日常用品的請領、保管、管理工作；

11、完成領導交辦的其他工作。

8K-12K

21

行政專員

1

本科及以上

人力資源/行政管理

1.35歲以下，性格開朗，具有較強抗壓能力及協調組織能力；

2.本科及以上學歷，具有良好的文書寫作能力及口頭表達能力；

3.熟悉辦公室行政管理知識及工作流程；

4.熟練運用office等辦公軟件及會議系統；

5.工作仔細認真，責任心強，為人正直。

1.醫院內外部會務組織安排，日常接待等；

2.OA公文寫作及醫院通知的擬寫與發布；

3.在上級領導指導下完成醫院各項活動的計劃、組織、協調等工作；

4.醫院內部行政管理制度的制定執行及監督；

5.上級臨時交辦的其它工作。

7K-10K

22

招聘專員

1

本科及以上

人力資源管理/心理學/邏輯學/勞動與社會保障/勞動關系/醫學類等相關專業

1、本科及以上學歷，人力資源管理、心理學、邏輯學、勞動與社會保障、勞動關系、醫學類等相關專業；

2、熟悉人才招聘渠道、流程；

3、具有良好的書面、口頭表達能力，具有親和力和服務意識；

4、較強的抗壓能力，工作以結果為導向，服從上級工作安排；

5、特別優秀者可放寬條件。

1、根據醫院現有業務發展需要，協助進行各類崗位的人才招聘、甄選、面試、錄用工作；

2、根據崗位特性，形成對應招聘方案并有針對性地挖掘高端人才或者高業績人才；

3、維護和完善醫院的招聘流程及招聘體系，針對招聘過程中實際存在的問題進行流程優化和改善；

4、招聘渠道的開發、維護、拓展，確保招聘渠道能快速精準地滿足醫院的用人需求；

5、簡歷后備人才選拔方案和人才儲備機制，以及雇主品牌管理；

6、其他領導安排的工作。

7K-10K

23

咨詢員

1

大專及以上

不限

1、年齡25歲以上；

2、溝通能力強，口才較好；

3、有醫療行業經驗或者護理相關經驗優先。

1、制定醫生拜訪計劃，并跟進落實。

2、協助開展及實施地面推廣活動。

3、開發其他地面推廣渠道。

4、負責地面活動的醫生邀約及活動后的回訪、跟進工作。

5、完成領導交與的各項工作。

6K-20k

24

網絡營銷推廣專員

1

大專及以上

不限

1.專科及以上學歷；

2.有2年以上SEO相關經驗，具備SEO站內項目優化經驗，精通百度等搜索引擎的基本排名規律，了解搜索引擎技術變化及算法更新；

3.熟悉百度營銷等競價平臺，具備1年以上SEM優化相關工作經驗；

4.有一定的偽原創能力及經驗；

5.熟悉網站分析工具如百度統計等，熟練使用網站測試工具、優化工具、流量分析工具；

6.具備良好的邏輯思維能力、溝通能力、總結能力以及較強的數據分析能力，對網絡推廣、新媒體運營工作有激情，有責任心，有良好的團隊協作精神；

7.熟悉各大運營平臺的各種運營方式和推廣手段。

1.負責醫院官網的網站管理和維護工作，以及互聯網平臺的網絡推廣與品牌建設；

2.優化醫院官網外部鏈接，全面負責網站SEO工作，不斷拓展外部鏈接，提升網站PR值、百度權重，對SEO效果負責；

3.負責網站的內部優化（內容優化、關鍵詞優化、內部鏈接優化、圖片優化等）、外部優化（包括優化外部鏈接，網站外鏈的建設，友鏈交換等）；

4.負責百度營銷競價后臺的操作，賬戶優化，提升ROI，熟悉數據統計、分析負責提升網站點擊流量曝光量轉化率；

5.定期跟蹤、分析競爭對手網站；

6.負責推廣資源合作維護、渠道洽談，流量拓展等工作

13K-16K