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西藏大學2025年招聘6名博士后公告

時間:2025-06-04來源:中國博士人才網 作者:佚名

為深入貫徹落實黨中央與西藏自治區黨委關于人才工作部署要求,持續推進人才強校戰略,現面向海內外廣納博士后研究人員6名,熱忱歡迎有志之士踴躍加盟。現將招聘事項公告如下:

一、學校簡介

西藏大學創辦于1951年,坐落在西藏自治區首府拉薩市,是新中國在雪域高原創辦的第一所綜合性大學,是一所具有光榮傳統和光輝歷史的大學,是西藏自治區唯-一所國家“211工程”重點建設大學、部區合建高校、“雙一流”建設高校。近年來學校搶抓部區合建、“雙一流”建設等歷史機遇,按照黨中央重大決策部署,在自治區黨委領導下,學校黨委堅持以鑄牢中華民族共同體意識為主線,堅持立德樹人,以服務國家和地方重大戰略需求、繼承和弘揚民族優秀文化為辦學宗旨,以學科優化調整為核心,以人才師資隊伍建設為引領,著力提高辦學質量,不斷促進高質量內涵式發展,經過七十多年建設發展,學校已成為具有高原邊疆民族區域特色的綜合性大學。

西藏大學現有各類學生2.2萬余人,設有14個學院,4個博士學位點,2個博士后流動站(民族學、生態學),19個碩士學位授權一級學科,17個專業碩士學位授權點。有1個國家級重點學科,14個自治區級重點學科,其中,生態學分別于2017年、2022年連續兩次入選“雙一流”建設學科。有20個國家級一流本科專業建設點,5個自治區級一流本科專業建設點。學校工程學學科進入ESI前1%。

學校有全國重點實驗室(聯合)1個,國家野外科學觀測研究站等平臺5個,科技部創新人才培養示范基地1個,教育部重點實驗室等教育部平臺10個,四部委鑄牢中華民族共同體意識研究基地1個,中國文藝評論(西藏大學)基地1個,教育部工程研究中心1個,技術與創新支持中心(TISC)1個,國家民委研究基地1個,國家民委研究中心1個,教育部高校研究備案中心1個,國家地方聯合工程研究中心(西藏)1個,院士專家工作站1個,有自治區級各類平臺38個。

二、招收崗位及基本條件

2025年擬招收全職博士后6人,崗位需求詳見附件1。

基本條件:

1.政治立場堅定,職業道德良好,身心健康,在站期間能夠有足夠的時間和精力投入到科研工作。

2.申請人應具有博士學位且獲得博士學位一般不超過3年,品學兼優、身體健康、年齡一般在35周歲以下的人員。申請從事第二站及以上博士后研究工作人員,獲博士學位年限不受限制,3.具有與合作導師研究方向相關的專業背景;具有較強的科研能力和創新能力,較好的敬業精神和團隊精神。

有下列情況之一者,不得應聘:

1.曾受過各類刑事處罰的;

2.曾被開除公職的;

3.有違法、違紀行為且正在接受審查的;

4.尚未解除黨紀、政紀處分的;

5.按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》等相關規定應當回避的;

6.尚處于試用期內的新錄用公務員;

7.按照中共中央辦公廳、國務院辦公廳《關于加快推進失信被執行人信用監督、警示和懲戒機制建設的意見》規定,由人民法院通過司法程序認定的失信被執行人;

8.法律法規等規定的其他不能報考事業單位的情形。

注:1.除本校與校外工作站聯合培養的企業博士后外,本單位職工不得進入本單位從事博士后研究工作;2.本校培養的博士畢業生,不得申請進入所獲博士學位的學科(一級學科)流動站從事博士后研究工作。

三、薪酬待遇

在站期間完成規定的科研工作任務及所在學院安排的其他工作任務。學校提供32萬元、40萬元(稅前,含五險單位部分)協議年薪,團隊或合作導師將根據工作開展情況另外發放勞務費并提供相應工作經費。

01、基本待遇:

崗位類別

年薪(萬元/年)

珠峰博士后

40

普通博士后

32

02、其他待遇:

1.取得的科研成果如符合學校科研成果獎勵辦法的可予以獎勵;

2.在站期間,可按學校規定申請教師資格證;

3.在站期間,可按學校規定租住學校公益性住房;

4.博士后子女可按西藏自治區政策規定在藏就讀幼兒園、中小學;

5.在站期間中期和出站考核優秀,或獲批國家自然科學基金項目、國家社會科學基金項目,或獲批國、省人才計劃,可按程序入職教師崗位。

四、在站管理

(一)支持申報國家級人才項目或基金

1.支持符合條件的優秀博士后依托西藏大學申報國家人才項目;

2.支持博士后申報國家自然科學基金、國家社會科學基金。(二)支持申報國家及其他各類博士后基金項目

1.博士后創新人才支持計劃:兩年63萬元(40萬元日常經費+20萬元科研經費+3萬元國際交流經費)+學校相關配套:

2.博士后國際交流計劃引進項目:兩年40萬元(國家40萬元);

3.博士后國際交流計劃派出項目:30萬元;

4.中國博士后科學基金特別資助:自然科學18萬元,社會科學15萬元;

5.中國博士后科學基金面上資助:自然科學8萬元,社會科學5萬元。

注:各類資助待遇以最新規定為準。

(三)選拔優秀者進入教師或人才隊伍

工作期滿,考核優秀者,可按學校當年人才引進政策應聘教師崗位,進入事業編制。

五、招收程序

根據年度招聘計劃招收博士后研究人員,隨時接收報名并組織考察遴選:

1.個人申請。申請人與擬合作導師溝通聯系,確定合作意向將應聘材料(個人簡歷+近3年學術成果證明材料)發送至博士后招收單位的聯系郵箱;

2.學院(流動站)進行資格審核,基層黨組織考察,基層學術委員會進行學術評價,并報校博管會進行審定;

3.辦理入站手續。博士后獲得錄用資格后,應于3個月內辦理進站手續。

六、聯系方式

1.聯系部門:西藏大學博士后管理辦公室

聯系人:劉潔

咨詢電話:0891-6659534

2.流動站

流動站

聯系人

聯系電話

郵箱

生態學

馬紅梅

17397112763

812358451@qq.com

民族學

格桑翁姆

18810767633

kelsamgwangmo@gq.com

附件:1.西藏大學2025年博士后科研流動站(工作站)崗位

2.生態學博士后合作導師信息一覽表

3.民族學博士后合作導師信息一覽表

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來源鏈接:

https://mp.weixin.qq.com/s/81mUz8oNtOJpVSbiIs7hCQ

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)

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