中國藥科大學為教育部直屬、國家“211工程”和“985工程優勢學科創新平臺”建設高校，2017年成為國家“雙一流”建設高校，是一所以藥學為特色的多科性、研究型大學，其中以藥學、中藥學學科為龍頭的藥學學科群建設始終保持國內領先水平，素有“中國生物醫藥人才搖籃”的美譽（http://www.cpu.edu.cn）。
中國藥科大學許風國教授課題組研究方向為“質譜探針創新開發與藥物效應生物標志物發現”，以新型質譜探針（質譜儀器關鍵配套試劑）開發為核心，聚焦結構新穎內源性活性小分子（尤其是修飾代謝物）質譜檢測難題，開展“新試劑、新技術、新方法、新物質、新機制”的系統研究，探索構建“代謝協同調控組合藥物發現”系統研究新思路和技術方法體系，為創新藥物研發、新藥審評和科學監管提供重要的方法學支撐。
為推動學科發展和科研進展，現面向海內外公開招聘優秀博士后/特聘（副）研究員。誠邀基礎扎實、積極進取的優秀青年學者加入團隊，共同探索科學前沿，開創科研新篇章！
一、導師介紹
許風國，中國藥科大學藥學院教授（二級），藥物分析學博士生導師。先后入選江蘇特聘教授、教育部新世紀優秀人才、江蘇省創新團隊領軍人才、江蘇省杰出青年基金獲得者、國家高層次人才項目。兼任高等學校大學生醫學創新競賽委員會副主任委員，中華中醫藥學會中藥分析分會副主任委員，中國生物物理學會代謝組學分會副秘書長，中國醫藥生物技術協會藥物分析技術分會副秘書長，中國儀器儀表學會藥物質量分析與過程控制分會常務理事等。主持國家自然科學基金項目6項（聯合重點1項、面上4項）、“十三五”重大新藥創制科技重大專項等國家及省部級科研項目10余項；近五年以第一/通訊作者在Adv Sci，Acta Pharm Sin B, Anal Chem、Trend Anal Chem、Clin Transl Med等權威期刊發表論文60余篇，其中SCI收錄40余篇；獲授權專利9件。
二、招聘領域方向
（1）分析代謝組學：新型質譜探針（衍生化試劑）與試劑盒開發；內源性小分子的可穿戴檢測方法與裝置開發；代謝熒光探針與可視化快檢；
（2）功能代謝組學：內源性小分子介導腸腎疾病及藥物干預的生物學功能與機制；藥物效應個體化差異標志物及其功能；智能代謝組學調控及酶學設計。
三、應聘條件
（1）遵紀守法，品學兼優，身心健康，踏實肯干，具有良好的學術水平和較強的科研能力，富有發展潛力及團隊合作精神；
（2）已獲得（或即將獲得）分析化學、藥物分析學、藥理學、材料化學、基礎醫學、生物學等相關專業博士學位（年齡不超過35周歲，博士畢業不超過三年）；
（3）具備優秀的中英文寫作能力，能夠獨立撰寫SCI論文及各類基金申報書；
（4）以第一作者身份在相關領域權威雜志或中科院一區雜志上發表SCI論文1篇及以上。
四、崗位待遇
（1）聘為興藥科研博士后（30萬/年），并享受事業單位公費醫療、社保單位繳納部分、住房公積金等福利，學校相關政策詳見：http://rsc.cpu.edu.cn/4819/list.htm；
（2）充分尊重個人研究興趣，團隊為科研開展、項目申報等工作提供充足經費支持和優質指導資源；支持依托我校申請國家資助博士后研究人員計劃（12-28萬元/年）、國家自然科學基金（30萬元/項目）、江蘇省自然科學基金（20萬元/項目）、江蘇省卓越博士后計劃（10-25萬元/年）等各類項目，所有渠道工資經費待遇疊加發放，上不封頂；
（3）科研成果突出者，可享受學校相應獎勵政策，可申報學校特聘副研究員或具有正式編制的副研究員/副教授等職位。
五、申請材料
（1）個人簡歷：包括個人基本信息、教育背景、科研項目經歷等反映個人科研水平的相關內容；
（2）近5年已發表或將要發表的代表性論文全文（包括補充材料）；
（3）領域內專家推薦信2封（其中一封來自博士期間導師或實際指導老師）；
（4）科研思考：內容涵蓋博士課題的研究背景、核心研究內容或針對某個科學問題的探討與觀點；同時歡迎就未來學術/職業發展規劃與目標進行深入交流（具體細節可面談詳述）。
六、應聘方式
此招聘信息長期有效。請應聘者將申請材料通過電子郵件發送至fengguoxu@cpu.edu.cn，郵件主題為：“應聘博士后+姓名+研究方向+預計進組時間”。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網）
中國-博士人才網發布
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