一、課題組簡介

01課題組組長介紹：

吳虹教授現(xiàn)任深圳灣實(shí)驗(yàn)室腫瘤研究所資深研究員，北京大學(xué)講席教授，北大-清華聯(lián)合中心高級研究員。吳虹教授1983年本科畢業(yè)于北京醫(yī)學(xué)院（現(xiàn)北京大學(xué)醫(yī)學(xué)部），1984年入選CUSBEA項(xiàng)目赴美國哈佛大學(xué)醫(yī)學(xué)院攻讀博士學(xué)位。1991年獲得博士學(xué)位后在美國麻省理工學(xué)院Whitehead研究所Rudolf Jaenisch教授及Harvey Lodish教授課題組從事博士后研究工作。1996年起受聘于加州大學(xué)洛杉磯分校分子與醫(yī)學(xué)藥理學(xué)系助理教授直至終身講席教授；期間任分子醫(yī)學(xué)所主任、David Geffen醫(yī)學(xué)院終身講席教授。2013-2023年任北京大學(xué)生命科學(xué)學(xué)院院長。在Nature, Science, Cell，Cancer cell等學(xué)術(shù)期刊發(fā)表SCI收錄科學(xué)論文180余篇，引用4萬余次，H指數(shù)105，并出版學(xué)術(shù)著作4部。基于她在腫瘤分子遺傳學(xué)領(lǐng)域的重大貢獻(xiàn)及卓越成就，曾獲得皮尤學(xué)者（Pew Scholar）、霍華德休斯助理研究員（HHMI Assistant Investigator）、美國科學(xué)促進(jìn)會會士和歐洲分子生物學(xué)組織外籍成員等多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)和榮譽(yù)。

02研究方向介紹：

吳虹教授長期致力于腫瘤分子遺傳學(xué)的研究，重點(diǎn)探討抑癌基因在腫瘤發(fā)生、發(fā)展及耐藥中的分子機(jī)制。她所領(lǐng)導(dǎo)的團(tuán)隊(duì)在PTEN抑癌基因信號傳遞、PI3K調(diào)控癌細(xì)胞與腫瘤微環(huán)境互作、腫瘤干細(xì)胞及基因工程動物模型等研究方面做了大量杰出工作，其研究成果對于發(fā)現(xiàn)腫瘤發(fā)生的分子機(jī)制以及腫瘤治療的新途徑有重大的理論及實(shí)際意義。深圳灣實(shí)驗(yàn)室吳虹課題組致力于新型抗腫瘤降解劑的藥物開發(fā)，以及腫瘤治療機(jī)制研究。

二、招聘崗位

▌博士后2人

（一）工作內(nèi)容：

1.新型腫瘤靶向藥物的生物學(xué)機(jī)制研究。

2.耐藥機(jī)制研究及新型腫瘤靶向策略開發(fā)。

（二）崗位要求：

1.在本專業(yè)領(lǐng)域主流國際期刊以第一作者發(fā)表過研究論文，可以獨(dú)立開展科研工作。

2.具有以下或相關(guān)專業(yè)研究背景：細(xì)胞生物學(xué)、生化和分子生物學(xué)、免疫學(xué)、化學(xué)生物學(xué)、藥物化學(xué)、生物物理學(xué)、生物信息學(xué)、計(jì)算分子生物學(xué)等。

3.具有較強(qiáng)的文獻(xiàn)閱讀能力和科學(xué)探究精神。

4.具有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。

（三）薪資待遇：

1.薪資待遇：提供可持續(xù)發(fā)展的優(yōu)厚待遇，綜合年薪40萬，具體薪酬根據(jù)應(yīng)聘者經(jīng)歷和成果面議。在站博士后可申請深圳市兩年36萬補(bǔ)貼；表現(xiàn)優(yōu)秀的博士后，可申請實(shí)驗(yàn)室有關(guān)博士后項(xiàng)目補(bǔ)貼。享受國家規(guī)定的相關(guān)福利、五險(xiǎn)一金等基本待遇。

2.人才補(bǔ)貼：實(shí)驗(yàn)室全力協(xié)助申請各類人才引進(jìn)項(xiàng)目和補(bǔ)貼。

3.生活支持：落戶、住房、子女入園/學(xué)等按照實(shí)驗(yàn)室相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

4.科研保障：提供國際水準(zhǔn)的研究條件，包括良好的工作環(huán)境、充足的研究經(jīng)費(fèi)、精良的實(shí)驗(yàn)儀器和積極主動的工作氛圍。

5.科研項(xiàng)目：博士后可申請廣東省海外博士后人才支持項(xiàng)目（在站60萬，出站留粵40萬）、中國博士后科學(xué)基金項(xiàng)目等各類項(xiàng)目。

6.特色福利：員工年度健康體檢、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)，免費(fèi)班車、節(jié)假日慰問、員工活動等。

7.出站待遇：根據(jù)相關(guān)政策，博士后人員期滿出站后6個(gè)月內(nèi)留（來）深全職工作且與企事業(yè)單位簽訂3年以上勞動（聘用）合同的，給予每人36萬元出站留（來）深生活補(bǔ)助。

三、應(yīng)聘資料

申請者提供以下PDF格式材料并發(fā)送至指定郵箱zouyk@szbl.ac.cn :

1.個(gè)人簡歷。

2.學(xué)歷、學(xué)位證明掃描件。

3.代表性科研成果全文或其它能夠證明科研能力的材料。

4.至少兩名推薦人的信息。

申請材料絕對保密，

通過初選后將盡快安排網(wǎng)絡(luò)/線下面試

四、關(guān)于實(shí)驗(yàn)室

深圳灣實(shí)驗(yàn)室是深圳實(shí)踐先行示范區(qū)行動中全力支持建設(shè)的生物醫(yī)藥領(lǐng)域重大創(chuàng)新載體，緊緊圍繞國家戰(zhàn)略布局，以協(xié)同攻克生命健康重大科學(xué)難題為導(dǎo)向，聚焦腫瘤、代謝與心血管、神經(jīng)退行性、傳染性等重大疾病的預(yù)防、診斷、治療，通過IT+BT融合及多學(xué)科交叉的方式，開展疾病機(jī)理、生命信息、創(chuàng)新藥物、醫(yī)學(xué)成像等領(lǐng)域研究。如需了解更多信息，請?jiān)L問實(shí)驗(yàn)室官網(wǎng)：https://www.szbl.ac.cn/或關(guān)注下方微信公眾號。

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