根據學院人才培養(yǎng)方案及本科教學工作合格評估對師資隊伍的要求，智能工程學院對照專業(yè)教師需求和現(xiàn)有專業(yè)師資隊伍，制定2022年的師資招聘計劃。
一、學校基本情況
黃河交通學院(HuangheJiaotongUniversity)是國家教育部批準的河南省唯一培養(yǎng)交通運輸類人才為主的普通本科高校。建校20余年來，學校秉承"修德、啟智、博學、篤行"的校訓，面向現(xiàn)代綜合交通運輸和現(xiàn)代機械制造行業(yè)辦學，先后為社會培養(yǎng)了近10萬名專業(yè)人才，為河南奮進新時代、中原更加出彩提供強有力的智力支持和人才支撐。
黃河交通學院地處鄭州"一刻鐘經濟圈"內，與"鄭州黃河風景名勝區(qū)"隔河相望，乘坐城際列車從鄭州火車站至學校僅需十余分鐘，交通便利，環(huán)境宜人。學校現(xiàn)有三個校區(qū)，總占地面積1800余畝，建筑面積近78萬平方米，教科研儀器設備總值1.15億余元，圖書館藏圖書147余萬冊，千兆校園網絡全覆蓋、學生公寓空調、洗浴設施齊全，教學樓、實驗實訓樓、體育館、餐廳等設施功能完備，為莘莘學子提供了良好學習生活環(huán)境。
二、招聘條件
1.研究生基本條件
具有碩士學位證書及畢業(yè)證書雙證(第一學歷為全日制本科學歷并同時取得學士學位)。本科與研究生階段所學專業(yè)相同或相近。
2.高級人才基本條件
(1)熱愛教育事業(yè)，認同學院的辦學理念，具有強烈的事業(yè)心和高度的責任感，遵紀守法；有奉獻精神和服務意識；
(2)熟悉高等教育規(guī)律和教學、科研工作，有比較豐富的教學經驗和較高的學術水平；具備相關專業(yè)深厚的理論知識水平；
(3)一般具有五年以上高等教育教學或相關工作經歷，副高級以上職稱，緊缺專業(yè)教師可放寬到中級職稱；
(4)身體健康、經體檢無重大疾病，年齡一般不超過65歲。
3.外聘兼職教師應具備下列條件
(1)企事業(yè)單位、科研機構中具有豐富實踐經驗的高級技術人員、管理專家、研究員、副研究員，緊缺專業(yè)教師可放寬到中級職稱；
(2)具備豐富的專業(yè)崗位技術經驗。能夠勝任企業(yè)實踐、實訓教學指導和培訓；
(3)企業(yè)在崗或退休均可，一般年齡不超過65歲；
(4)身體健康，無其他重大疾病。
三、智能工程學院2022年人才引進計劃
四、基本薪酬待遇
1、碩士研究生年基本薪酬待遇6.5—7萬，副高及以上職稱年基本薪酬待遇待遇11—14萬，緊缺特殊人才工資面議。
2、學院免費提供住房或發(fā)放住房補貼。
3、按照國家規(guī)定辦理"五險一金"。
五、應聘提交材料
1.個人簡歷、身份證、畢業(yè)證書、學位證書、相關獲獎證書復印件及原件、教科研成果的復印件、應屆畢業(yè)生須出具加蓋學校公章的就業(yè)推薦材料及成績單、一寸彩照2張，往屆生由原工作單位提供離職證明或解除勞動合同通知書。
2.應聘材料不予退還。
六、聯(lián)系方式
通訊地址：河南省焦作市武陟迎賓大道333號黃河交通學院智能工程學院辦公室
郵編：454950
電子信箱：tectian@zjtu.edu.cn(電子郵件主題以應聘(崗位)姓名學校專業(yè)形式 ）
學校網址：http://www.zjtu.edu.cn/
聯(lián)系人：田老師
電話：15938762518(同微信)
信息來源于網絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。
來源鏈接：
http://job.hnbys.haedu.gov.cn/index.php?m=easyrulesdetail&id=1070&tab=4
一、學校基本情況
黃河交通學院(HuangheJiaotongUniversity)是國家教育部批準的河南省唯一培養(yǎng)交通運輸類人才為主的普通本科高校。建校20余年來，學校秉承"修德、啟智、博學、篤行"的校訓，面向現(xiàn)代綜合交通運輸和現(xiàn)代機械制造行業(yè)辦學，先后為社會培養(yǎng)了近10萬名專業(yè)人才，為河南奮進新時代、中原更加出彩提供強有力的智力支持和人才支撐。
黃河交通學院地處鄭州"一刻鐘經濟圈"內，與"鄭州黃河風景名勝區(qū)"隔河相望，乘坐城際列車從鄭州火車站至學校僅需十余分鐘，交通便利，環(huán)境宜人。學校現(xiàn)有三個校區(qū)，總占地面積1800余畝，建筑面積近78萬平方米，教科研儀器設備總值1.15億余元，圖書館藏圖書147余萬冊，千兆校園網絡全覆蓋、學生公寓空調、洗浴設施齊全，教學樓、實驗實訓樓、體育館、餐廳等設施功能完備，為莘莘學子提供了良好學習生活環(huán)境。
二、招聘條件
1.研究生基本條件
具有碩士學位證書及畢業(yè)證書雙證(第一學歷為全日制本科學歷并同時取得學士學位)。本科與研究生階段所學專業(yè)相同或相近。
2.高級人才基本條件
(1)熱愛教育事業(yè)，認同學院的辦學理念，具有強烈的事業(yè)心和高度的責任感，遵紀守法；有奉獻精神和服務意識；
(2)熟悉高等教育規(guī)律和教學、科研工作，有比較豐富的教學經驗和較高的學術水平；具備相關專業(yè)深厚的理論知識水平；
(3)一般具有五年以上高等教育教學或相關工作經歷，副高級以上職稱，緊缺專業(yè)教師可放寬到中級職稱；
(4)身體健康、經體檢無重大疾病，年齡一般不超過65歲。
3.外聘兼職教師應具備下列條件
(1)企事業(yè)單位、科研機構中具有豐富實踐經驗的高級技術人員、管理專家、研究員、副研究員，緊缺專業(yè)教師可放寬到中級職稱；
(2)具備豐富的專業(yè)崗位技術經驗。能夠勝任企業(yè)實踐、實訓教學指導和培訓；
(3)企業(yè)在崗或退休均可，一般年齡不超過65歲；
(4)身體健康，無其他重大疾病。
三、智能工程學院2022年人才引進計劃
| 序號 | 專業(yè) | 碩士研究生 |
高級人才 (副高級及以上職稱) |
備注 |
| 1 | 物聯(lián)網工程 | 1 | 1 | |
| 2 | 數(shù)據科學與大數(shù)據 | 1 | 1 | |
| 3 | 計算機科學與技術 | 1 | 1 | |
| 4 | 軟件工程 | 1 | 1 | |
| 5 | 自動化 | 1 | 1 | |
| 6 | 控制科學與工程 | 1 | 1 | |
| 7 | 電子信息工程 | 1 | 1 | |
| 8 | 通信工程 | 1 | 1 | |
| 合計 | 8 | 8 | ||
1、碩士研究生年基本薪酬待遇6.5—7萬，副高及以上職稱年基本薪酬待遇待遇11—14萬，緊缺特殊人才工資面議。
2、學院免費提供住房或發(fā)放住房補貼。
3、按照國家規(guī)定辦理"五險一金"。
五、應聘提交材料
1.個人簡歷、身份證、畢業(yè)證書、學位證書、相關獲獎證書復印件及原件、教科研成果的復印件、應屆畢業(yè)生須出具加蓋學校公章的就業(yè)推薦材料及成績單、一寸彩照2張，往屆生由原工作單位提供離職證明或解除勞動合同通知書。
2.應聘材料不予退還。
六、聯(lián)系方式
通訊地址：河南省焦作市武陟迎賓大道333號黃河交通學院智能工程學院辦公室
郵編：454950
電子信箱：tectian@zjtu.edu.cn(電子郵件主題以應聘(崗位)姓名學校專業(yè)形式 ）
學校網址：http://www.zjtu.edu.cn/
聯(lián)系人：田老師
電話：15938762518(同微信)
信息來源于網絡，如有變更請以原發(fā)布者為準。
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網）
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