現因工作需要,根據《上海市事業單位公開招聘人員暫行辦法》【滬人社專發(2009)45號】,按照公開、平等、競爭、擇優的原則,面向社會招聘以下人員:
一、招聘崗位及職責:
1、科研管理人員1名;
2、崗位職責:
1)負責課題項目申報、過程管理、驗收、資料歸檔等;
2)負責研究生培養及學位工作等。
二、招聘對象條件
1、本科及以上學歷,具有科研管理工作經驗者優先;
2、年齡35歲以下,特別優秀者條件可適當放寬;
3、具有較強的語言表達能力和行文能力;
4、較好的英語基礎,熟練使用word、excel、PowerPoint等辦公軟件;
5、具有良好的組織管理和溝通協調能力;
6、熱愛管理工作,責任心強,有較強的進取精神和團隊合作精神。
三、招聘方法:
1、報名
本次報名采取郵件報名方式,請應聘者將簡歷、學歷(學位)證書、身份證及其他資格證書等材料掃描件E-mail至郵箱yxy30435@rjh.com.cn。報名時間:即日起至2016年6月26日。
外省市社會人員,須持有上海市居住證一年以上(在有效期內)。計算截止時間為2016年6月26日。
2、資格審查
根據收到的報名郵件進行篩選與資格審查,并擇優通知面試及相關考試。
3、筆試和面試
通過簡歷篩選,按不低于招聘崗位總數1:3的比例推薦參加面試或筆試人選。
人員招聘主要采取專家面試或筆試、技能考試、面試相結合的形式進行。
人事部門根據招聘的崗位需要,委托各專業主管部門組織筆試或技能考試。同時根據考試成績,對達到平均分及以上的人員給與面試資格。
面試專家小組由分管院領導、與招聘崗位專業相關的專家及相關職能部門的負責人等組成(>=5人),主要負責對應聘者的崗位專業知識、業務能力和綜合素質進行評估。
4、體檢
對通過面試的人員,根據崗位對身體條件的要求,統一組織(限應屆畢業生)到瑞金醫院體檢中心進行體檢。
5、考察
根據招聘崗位的需要,研究所將對擬錄用人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄及應聘資格等情況進行外調,同時對本市戶籍者(非應屆畢業生)查閱人事檔案。
6、公示招聘結果
根據面試、體檢、考察結果,按擇優錄用的原則確定擬聘用人員名單。擬聘用人員在“21世紀人才網”進行公示,公示時間為7天。公示如無異議,報上海市人力資源和社會保障局核準備案。公示如有異議、影響聘用的,根據查實結果確定是否聘用。
7、簽訂合同
對于正式錄用人員由研究所與其簽訂聘用合同,并辦理相關錄用手續,其工資、福利和社會保險等相關待遇按照有關規定執行。
四、聯系方式
聯系人:袁曉燕
郵箱:yxy30435@rjh.com.cn
聯系電話:64370045*663335
上海市傷骨科研究所
二0一六年六月六日
來源:
http://www.21cnhr.gov.cn/sydwgkzp/detail.jsp?lmCode=A2702&viewID=13966
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業+中國博士人才網)
中國-博士人才網發布
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