根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》（廣東省人民政府令第139號(hào)）及《關(guān)于做好我市事業(yè)單位公開招聘工作有關(guān)問題的通知》（梅市明電[2012]251號(hào)）等文件精神，按照“公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)”的原則，經(jīng)梅州市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)，梅州市文化廣電旅游局下屬事業(yè)單位廣東中國客家博物館、梅州市劍英圖書館、梅州市客家山歌傳承保護(hù)中心、梅州市文化館因工作需要向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員8名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位及招聘人數(shù)
詳見《2019年梅州市文化廣電旅游局下屬事業(yè)單位公開招聘人員崗位表》（附件1）
二、招聘對(duì)象及報(bào)考條件
（一）招聘對(duì)象
“招聘對(duì)象”為全日制普通高等院校本科畢業(yè)生。
（二）應(yīng)聘條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律；
2.具備良好的品行和職業(yè)道德；
3.具備崗位所需的專業(yè)能力或者技能條件，以及招聘崗位所需的其他資格條件（具體條件等要求詳見附件1）；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件和工作能力。
5、年齡為35周歲以下，報(bào)考年齡的計(jì)算日期截至2019年9月4日。
（三）有下列情況之一者，不得報(bào)考：
1、在讀的非應(yīng)屆普通高等院校畢業(yè)生，現(xiàn)役軍人，機(jī)關(guān)事業(yè)單位見習(xí)期未滿的在編在職（崗）人員；
2、因涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的；或者刑事處罰期限未滿的人員；
3、曾因超生被有關(guān)單位依照人口與計(jì)劃生育有關(guān)規(guī)定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿5年的人員；
4、近兩年內(nèi)，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀(jì)行為的人員；
5、近年來在粵東西北地區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位專項(xiàng)公開招聘中違約且在不得報(bào)考期限內(nèi)的人員；
6.曾被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位開除的人員；
7、法律、法規(guī)規(guī)定的其它不得應(yīng)聘的情形。
三、報(bào)名辦法
（一）報(bào)名方式、時(shí)間、地點(diǎn)
1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。應(yīng)聘人員填寫《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報(bào)名表》一式三份（雙面打印，見附件2），提供身份證、學(xué)歷學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書等相關(guān)證書及其他資料原件和復(fù)印件一份。《報(bào)名表》上需粘貼近期二寸正面免冠照片，另附一張同底二寸電子照片（jpg格式，大小為20KB以下，以本人姓名和身份證號(hào)碼為照片名稱）；國有單位在編在職（崗）人員報(bào)考，還需提供工作單位及主管部門同意報(bào)考的證明，交招聘單位及其主管部門統(tǒng)一審核。
2.報(bào)名時(shí)間：2019年9月2日、3日、4日共三天，
上午8：30—12:00；下午14:30—18:00。
3.報(bào)名地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系電話：詳見《2019年梅州市文化廣電旅游局下屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名地點(diǎn)、聯(lián)系人、聯(lián)系電話一覽表》（附件5）。
4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證：報(bào)考資格經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)審核合格人員，考試前兩天持身份證到招聘單位報(bào)名處領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證（將以電話及短信通知）。
（二）報(bào)名要求
1、報(bào)考人員均須于報(bào)名截止之日前取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位、執(zhí)業(yè)資格及職稱證書；港澳臺(tái)學(xué)習(xí)、國外留學(xué)歸來人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證函及有關(guān)證明材料方可報(bào)考。
2、應(yīng)聘人員提交的報(bào)考材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí)即取消報(bào)考資格。
3、每個(gè)應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)符合招聘條件的崗位。
4、不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
5、招聘崗位與報(bào)名人數(shù)比例達(dá)不到1:3的，該招聘崗位原則上不予開考，特殊崗位經(jīng)批準(zhǔn)后予以開考。
四、考試
演員、主持和群文輔導(dǎo)崗位采取實(shí)際操作的考試方式；其它崗位采取筆試加面試的考試方式。
（一）筆試
筆試主要測(cè)試應(yīng)聘人員公共基礎(chǔ)知識(shí)和公文寫作。
具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知（筆試準(zhǔn)考證上可見），參加筆試人員須持本人身份證和筆試準(zhǔn)考證，且所持證件必須是原件，復(fù)印件無效。
筆試成績按100分計(jì)算，筆試合格分?jǐn)?shù)線根據(jù)全體考生筆試整體情況綜合考慮，并在筆試成績公布時(shí)劃定。筆試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。筆試成績相同時(shí)，視為該崗位面試并列。
筆試成績將在筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在梅州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)（http://hrss.meizhou.gov.cn/）公布。
（二）面試
根據(jù)筆試合格成績從高分到低分排序，每個(gè)招聘崗位按1:3的比例確定進(jìn)入面試人選，不足比例的，按實(shí)際入圍人數(shù)確定人選。筆試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)將在梅州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站（http://hrss.meizhou.gov.cn/）公布參加面試人員名單。具體面試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知。
面試主要對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、適應(yīng)崗位的專業(yè)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)，具體由用人單位及主管部門采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行。
參加面試的人員須持本人身份證和準(zhǔn)考證，且所持證件必須是原件，復(fù)印件無效。
面試成績按100分計(jì)算，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分；面試成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績。
考試總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。
考試總成績按下列公式計(jì)算：
考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。
（三）實(shí)際操作（演員、主持和群文輔導(dǎo)崗位）
具體考試時(shí)間、地點(diǎn)等事項(xiàng)另行通知（考試準(zhǔn)考證上可見）。參加考試的人員須持本人身份證和準(zhǔn)考證，且所持證件必須是原件，復(fù)印件無效。
考試主要對(duì)應(yīng)聘人員的基本素質(zhì)、適應(yīng)崗位的專業(yè)素質(zhì)及潛能進(jìn)行綜合測(cè)評(píng)，具體由用人單位及主管部門采取實(shí)操考試方式進(jìn)行。其中演員崗位實(shí)操考試內(nèi)容為現(xiàn)場(chǎng)演唱客家山歌、即興情景表演和才藝表演（樂器、舞蹈等）等，主持崗位實(shí)操考試內(nèi)容為現(xiàn)場(chǎng)客家話主持、才藝表演（聲樂、舞蹈、樂器等）等；群文輔導(dǎo)崗位實(shí)操內(nèi)容為鋼琴表演、才藝展示（聲樂、譜曲、其他樂器表演等）和音樂作品鑒賞等。
考試成績按100分計(jì)算，合格分?jǐn)?shù)線為60分，成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位。實(shí)操考試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)向考生公布考試成績。
五、體檢
體檢按考試總成績從高到低順序，以及招聘崗位1：1的比例確定體檢人員。體檢不合格的，按成績高低在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。體檢標(biāo)準(zhǔn)按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]382號(hào)）執(zhí)行。
六、考察
體檢合格的考生確定為擬聘用考察人選，考察按《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則（試行）》（粵人社發(fā)[2010]276號(hào)）等有關(guān)規(guī)定，對(duì)其政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、社會(huì)關(guān)系以及是否需要回避等方面的情況進(jìn)行考察，并通過查閱個(gè)人檔案等方式核實(shí)其是否符合報(bào)考資格條件。考察不合格或者放棄聘用的，可依次遞補(bǔ)考察人選。
七、公示、聘用和待遇
擬聘用人選名單將在梅州市人力資源和社會(huì)保障局門戶網(wǎng)站（http://hrss.meizhou.gov.cn/）上公示7個(gè)工作日。經(jīng)公示無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。公示中發(fā)現(xiàn)問題不可聘用的，可在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。
被聘用人員按照國家有關(guān)法律、法規(guī)，在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，與招聘單位簽訂聘用合同，并嚴(yán)格履行合同條款。被聘用人員試用期按國家和省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。試用期滿，經(jīng)考核不合格的，取消聘用資格。
八、其他事項(xiàng)
1、本次招聘不指定考試教材，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)；
2、凡弄虛作假者，不論何時(shí)發(fā)現(xiàn)，一經(jīng)查實(shí)，即取消資格；
3、梅州市人力資源和社會(huì)保障局設(shè)立舉報(bào)監(jiān)督電話，受理群眾的監(jiān)督和舉報(bào)，舉報(bào)電話：0753-2128403。
4、本公告由梅州市文化廣電旅游局人事科負(fù)責(zé)解釋(0753-2260892)。
 梅州市文化廣電旅游局
2019年8月16日

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