為了加強(qiáng)我局鄉(xiāng)鎮(zhèn)保障所政府雇員隊(duì)伍建設(shè)，解決人員不足問(wèn)題，促進(jìn)人社系統(tǒng)各項(xiàng)工作順利開(kāi)展，結(jié)合實(shí)際，現(xiàn)決定面向社會(huì)公開(kāi)招考政府雇員5名。為使本次公開(kāi)招考工作順利開(kāi)展，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，確保招聘的政府雇員能力素質(zhì)。
二、崗位、對(duì)象和條件
（一）崗位和對(duì)象
1.徐聞縣人力資源和社會(huì)保障局面向社會(huì)公開(kāi)招考南山鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所政府雇員2名（職位代碼為201909001）。
2.徐聞縣人力資源和社會(huì)保障局面向社會(huì)公開(kāi)招考城北鄉(xiāng)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所政府雇員1名（職位代碼為201909002）。
3.徐聞縣人力資源和社會(huì)保障局面向社會(huì)公開(kāi)招考錦和鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所政府雇員1名（職位代碼為201909003）。
4.徐聞縣人力資源和社會(huì)保障局面向社會(huì)公開(kāi)招考前山鎮(zhèn)人力資源和社會(huì)保障服務(wù)所政府雇員1名（職位代碼為201909004）。
（二）招考對(duì)象
招考對(duì)象為具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷的社會(huì)人員。
（三）條件
1.遵紀(jì)守法，思想政治素質(zhì)好，責(zé)任心強(qiáng)，具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念，熱愛(ài)本職工作。
2.身體健康，五官端正，符合《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則（試行）》規(guī)定的體檢標(biāo)準(zhǔn)。
3.報(bào)考者年齡為18至35周歲（即1983年9月4日至2001年9月3日期間出生），性別不限，徐聞戶籍。
4.限制條件：(1)未取得相應(yīng)學(xué)歷畢業(yè)證人員不得報(bào)考；（2）尚未解除紀(jì)律處分或正在接受紀(jì)律審查的人員及涉嫌違法違紀(jì)、正在接受調(diào)查和刑事處罰期限未滿等人員不得報(bào)考；（3）在職在崗的政府雇員不得報(bào)考。
三、薪酬待遇
聘用人員按照我縣政府雇員現(xiàn)行的薪酬待遇，每人每月由縣財(cái)政發(fā)放1500元(單位所負(fù)擔(dān)的部分社保由縣財(cái)政負(fù)責(zé)，個(gè)人所負(fù)擔(dān)的部分社保由受聘人員負(fù)責(zé))。
四、報(bào)名
1.符合報(bào)名條件者，持本人身份證原件和復(fù)印件、畢業(yè)證書(shū)原件和復(fù)印件、本人近期一寸免冠同底彩色照片3張(照片背面寫(xiě)上姓名)、《2019年徐聞縣人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)保障所政府雇員報(bào)名表》一份(報(bào)名表見(jiàn)附件，報(bào)名者須上網(wǎng)自行雙面打印填寫(xiě))等有關(guān)材料辦理報(bào)名手續(xù)。凡提供虛假材料者取消報(bào)考資格。
2.每個(gè)報(bào)考者只能填報(bào)一個(gè)職位。
3.由我局按照?qǐng)?bào)考條件對(duì)報(bào)名者進(jìn)行報(bào)名資格審查。
4.報(bào)名時(shí)間：2019年9月3-5日（上午9：00-11：30，下午3：00—5：30）。
5.報(bào)名地點(diǎn)：徐聞縣人力資源和社會(huì)保障局一樓大廳。
五、面試
1.面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生綜合素質(zhì)能力和基礎(chǔ)常識(shí)。嚴(yán)格按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員面試工作規(guī)范（試行）》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
2.面試成績(jī)滿分100分，按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位。若同一崗位考生成績(jī)相同的，按照面試主評(píng)委評(píng)分高低順序確定名次。
3.錄用合格資格線為60分，達(dá)不到錄用合格資格線者不予以錄用。招考職位出現(xiàn)人員空缺時(shí)，可以跨職位從高分到低分依次遞補(bǔ)符合候選資格條件的人員。
4.面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)和注意事項(xiàng)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。面試結(jié)束后，當(dāng)場(chǎng)向考生公布面試成績(jī)。
5.面試成績(jī)即為考生最終成績(jī)。
六、體檢、政審和公示
（一）體檢
1.按應(yīng)聘人員面試成績(jī)從高分到低分排序，以及招考職位1：1的比例確定體檢人選。如出現(xiàn)體檢不合格或放棄體檢的，按面試成績(jī)從高分到低分在具備候選資格人員中依次遞補(bǔ)。
2.體檢參照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》規(guī)定執(zhí)行。
3.體檢費(fèi)用由考生自費(fèi)，體檢的具體事項(xiàng)屆時(shí)通知。
（二）政審
體檢合格者確定為擬聘用人選，由我局對(duì)其黨紀(jì)政紀(jì)、計(jì)劃生育情況以及應(yīng)聘資格條件等方面進(jìn)行政審。
（三）公示
對(duì)面試、體檢和政審合格的擬聘用人員名單統(tǒng)一在徐聞縣人民政府網(wǎng)站公示，公示時(shí)間為7個(gè)工作日。
七、聘用
公示無(wú)異議者，確定為聘用人選。由我局按現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定和程序辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并報(bào)縣委機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室備案。由我局與受聘人員簽訂勞動(dòng)合同，原則上，首次簽訂合同期限為一年。合同期滿經(jīng)考核合格后，雙方可以續(xù)簽。受聘人員由我局統(tǒng)一管理。
八、其他事項(xiàng)
1.本次招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何考試用書(shū)和資料。
2.本公告及附件在徐聞縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布。
3.咨詢電話：0759-4813293；0759-4869099。
附件：《2019年徐聞縣人力資源和社會(huì)保障局公開(kāi)招考鄉(xiāng)鎮(zhèn)保障所政府雇員報(bào)名表》
徐聞縣人力資源和社會(huì)保障局
2019年8月22日

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）